Actualité

Tribune - Quelle gestion des talents pour les nouvelles générations  ?

En écoutant différentes conférences et en me documentant de manière un peu plus approfondie sur la gestion des Talents, j’ai été marquée par une analyse réalisée par 3 entrepreneurs : Reid Hoffman, Ben Casnocha, et Chris Yeh. Ils nous décrivent...

SmartRecruiters lève 10 millions de dollars

La plateforme de recrutement gratuite entame la rentrée du bon pied. Après avoir réussi, peu après son lancement, à gagner la confiance des investisseurs américains, SmartRecruiters réitère l’expérience. En juin dernier, un fonds d’investissement...

Le Guide de la Marque Employeur en 5 étapes

Le premier réseau professionnel mondial expose dans son Guide de la marque employeur les cinq étapes pour façonner une marque employeur résolument sociale.Téléchargez le Guide et découvrez comment construire sa marque employeur.Votre entreprise...

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4 min 30 avec Stéphane Pineau, PDG de Training Orchestra

Les éditeurs de logiciels RH ont pratiquement tous choisi une stratégie de diversification. Après le recrutement par exemple, ils ont couvert la gestion des compétences, de la performance, des congés… Tous sauf Training Orchestra. Cet acteur...

Le jobboard Aérocontact en pleine croissance

Lancée en mars dernier, la nouvelle version du portail Aérocontact a reçu un accueil chaleureux de la part des demandeurs d’emploi comme des recruteurs. En multipliant les projets de développement, le jobboard spécialisé dans l’aéronautique et le...

SuccessFactors  : une solution aussi adaptée aux PME  ?

L’éditeur américain de solutions RH en cloud et le cabinet de conseil Arago organisaient récemment un petit-déjeuner autour des leviers technologiques d’alignement des RH sur la stratégie globale des entreprises. Pour témoigner, les hôtes avaient...

Productivité et géolocalisation au coeur de la TS Summer '13 de TalentSoft

Pour accroître la productivité des professionnels RH, l'éditeur de solutions de gestion intégrée des talents en mode SaaS renforce le socle fonctionnel de sa suite logicielle en lançant TS Summer '13, une mise à jour permettant aux utilisateurs...

Une semaine pour l’emploi au Parisien

A l’occasion de la 11ème édition de l’opération « Paris pour l’Emploi », les 3 et 4 octobre prochains, Le Parisien-Aujourd’hui en France se mobilise et organise, en partenariat avec BFMTV, UNE SEMAINE POUR L’EMPLOI du 30 septembre au 6 octobre...

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Seeing  : l’outil de présélection de candidats plébiscité par Accor

Les solutions cloud d’aide au recrutement et à la gestion de CV sont désormais légion sur le marché. L’outil Seeing, lancé fin 2012, se distingue par sa capacité à classer et trier les candidats selon leurs compétences, via un questionnaire en...

Tribune : Réussir sa transition personnelle de manager opérationnel à un poste de dirigeant

L’enjeu est loin d’être anodin : le taux d’échec dans les 18 premiers mois qui suivent une promotion interne vers un poste dirigeant frôle les 46 %*. Dans ce cas précis, échouer, c’est se contenter d’une performance moyenne. Nos conseils pour...

SkillGym  : un serious game multifonction dédié aux managers et commerciaux

Le Groupe Bizness, société spécialisée dans le conseil et la formation en performance commerciale et managériale, propose un outil interactif et pédagogique dédié aux commerciaux et aux managers intitulé SkillGym. Véritable couteau suisse, ce...

Avec ses pages « Université », LinkedIn prend un coup de jeune

Inspiré des pages « Entreprise » nées en 2010, ce nouveau service gratuit pour les écoles entend accompagner les étudiants tout au long de leur parcours universitaire. Conséquence collatérale : l'âge minimum légal pour la création d’un profil...

4 min 30 avec Estelle Peltier, PDG de Foederis

Certains éditeurs RH connaissent une année 2013 noire, d’autres réussissent à tirer leur épingle du jeu. C’est le cas de Foederis. Cette entreprise lyonnaise a annoncé de très bons résultats pour son année fiscale se terminant le 30 juin, avec un...

Talentéo lance un réseau social alliant handicap et emploi

Lancé en juin dernier, le réseau Talentéo est un réseau social professionnel dédié à l’emploi et au handicap. Créé par la PME Talentéo, la plateforme d'échanges a pour mission de rapprocher les recruteurs et les candidats en situation de...

Quand le e-learning apprend à recruter sans discriminer…

L'éditeur lyonnais de logiciels de formation en SaaS Qoveo a développé un module de e-learning pour prévenir la discrimination à l’embauche, en replaçant les compétences au centre du jeu. Le commanditaire : A Compétence Egale. Cette association...

Ils ont testé… Le recrutement via Twitter

La plateforme de micro-blogging ne permet pas seulement d'échanger des informations à la vitesse d’un SMS. Elle propose également une myriade d’offres d’emplois. Twitter est-il un outil intéressant pour les recruteurs ? L’avis de Thibaud...

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