« Notre expertise est reconnue dans le domaine du retail » Benoit Garibal, Cegedim SRH
Cegedim SRH, spécialiste des services associés à la gestion de la paie et des RH, dresse un bilan positif de l’année 2013. La société, qui connaît une croissance régulière depuis cinq ans, a réussi à consolider sa place sur le marché des éditeurs...
Externalisation RH : le groupe AkzoNobel dresse le bilan
L’éditeur Sopra Group, qui a racheté HR Access en avril 2013, a convié AkzoNobel lors d’un évènement consacré à la contribution de la fonction RH à la performance de l’entreprise. L’occasion pour le groupe néerlandais de livrer un premier retour...
PSA déploie un portail dédié à la paie dans ses CSP
Pour optimiser la gestion de ses services RH, le groupe PSA Peugeot-Citroën a décidé, il y a quelques années, de regrouper ses activités dans des centres de services partagés. Une démarche qui a entraîné la création, en mars dernier, d’un portail...
Les RH, au cœur de la transformation des entreprises
La recherche de la performance oblige aujourd’hui les sociétés à adopter une posture plus souple. Et sur la grande scène de l’entreprise, les professionnels RH jouent de grands rôles. Preuve en est avec les groupes ADP et Safran, réunis autour du...
Les centres de services partagés en plein essor
Les résultats d’une enquête mondiale menée par Deloitte révèlent que les entreprises regroupent de plus en plus leurs activités à forte valeur ajoutée dans des centres de services partagés. Les ressources humaines ne font pas exception à la...
Je réussis l’embauche d’un cadre au forfait jours
Vous envisagez de proposer à un candidat cadre une embauche à travers un contrat au forfait jours. Si cette formule de décompte de temps de travail présente des avantages pour le futur salarié et l’employeur, elle est aujourd’hui régulièrement...
4 min 30 avec Julien Dahan, PDG de Neocase software
Le marché américain pour les éditeurs français de logiciels RH, est un rêve souvent inaccessible. Pas pour Neocase software, acteur spécialisé dans les logiciels pour les CSP. Il y réalise déjà 35 % de son CA. Julien Dahan nous présente plus en...
Comment mettre à plat son système de rémunération ? La Maif témoigne
Le cabinet de conseil SIRH Convictions RH organisait le 3 juillet dernier une rencontre à Paris avec Boris Smolic, responsable rémunération de la Maif. Au terme d’un chantier de 5 ans au total, le groupe d’assurance mutualiste vient de terminer...
4 min 30 avec François Godreau, directeur consulting ADP France
Tous les deux ans, ADP réalise un benchmark sur la productivité RH. Une étude précieuse permettant à toutes les entreprises de comparer leur organisation. Combien de salariés sont gérés en moyenne par un gestionnaire RH ? Quel est coût de...
Outsourcing des process RH : 5 erreurs à éviter
Externaliser certaines tâches fastidieuses du quotidien des RH est tentant. C’est même un levier stratégique pour se recentrer sur la véritable plus-value des équipes RH en interne, professionnaliser les services rendus aux salariés et optimiser...
L’outsourcing vu par le Club DéciDRH
« Les RH : un sujet beaucoup trop sérieux pour être confié à des gens tristes », voilà le slogan que le Club DéciDRH aime à répéter lors des rencontres professionnelles qu’il organise. Dernière en date : un joyeux colloque sur l’outsourcing qui a...
Professionnels des SIRH : quels sont vos salaires en 2013 ?
Pour la seconde année consécutive, Michael Page publie les résultats de son étude Fonctions & Rémunérations des professionnels des systèmes d’information des ressources humaines. Tandis que les salaires évoluent globalement assez peu dans le...
Afflux de notes de frais : comment s’en sortir ?
Qui dit nouvelle année, dit bonnes résolutions. Pour ceux qui se seraient une nouvelle fois sentis dépassés par le volume important de notes de frais à traiter au dernier moment, des solutions existent. Au coeur des nouveaux usages ...
HR Access mise sur le collaboratif et la mobilité
Après avoir connu une croissance de 10 % en 2011, HR Access prévoit trois axes de développement en 2012 : le collaboratif, le pilotage et la mobilité. Les précisions de Xavier Daguzan, directeur général pour la région Europe de l’Ouest de HR...
« L’externalisation représente déjà 30 % de notre CA » Xavier Daguzan
Xavier Daguzan a été nommé en février dernier Directeur Général France de HR Access. Cet éditeur historique de solutions de paie se spécialise de plus en plus dans l’externalisation des ressources humaines et des services RH. Son nouveau...
Une gestion de paie unifiée à l’international chez META4
L’éditeur META4 vient de lancer sa nouvelle application de gestion de paie à l’international. Multi-langue, multidevise et multi-législations, cette solution permet de gérer la paie dans plus de 35 pays différents Français, anglais, espagnol et...