L'entreprise libérée est-elle un fantasme ?
L’entreprise libérée est-elle un fantasme ?

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Qu’il soit adulé ou décrié, le modèle d’entreprise libérée fait l’objet de vives réactions dans la sphère des RH. Derrière ce concept au storytelling bien huilé, se cache une volonté d’attribuer davantage d’autonomie et de responsabilités aux...

Le décret qualité : la bête noire des organismes de formation ?
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Le 1er janvier 2017, un décret qualité est entré en vigueur, précisant que les financeurs de la formation devaient s’assurer de la qualité des actions de formation dispensées par les organismes. Cette nouvelle mission fait l’effet d’une petite...

La plateforme d’e-coaching PeopleCare a le vent en poupe
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Partenariat avec des organismes de formations, développement de nouveaux contenus pédagogiques, accélération à l’international… PeopleCare, la plateforme de coaching dédiée aux managers est sur tous les fronts ! Développée par PeopletoPeople...

Mitch surfe sur la vague des applications de recrutement
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C’était une occasion rêvée ! Pour la sortie du film « Baywatch : Alerte à Malibu », l’application de recrutement Mitch, du nom du sauveteur Mitch Buchannon, a lancé une vaste campagne de communication dans le métro parisien. Au-delà de faire le...

Snapshift, l'application qui gère l’administratif RH des restaurateurs
Snapshift, l’application qui gère l’administratif RH des restaurateurs

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Turnover, congés maladie, repos hebdomadaire… Lancé en juin 2016, Snapshift s’attaque à la problématique de la gestion du personnel pour les restaurants, hôtels et cafés. Comme l’explique son fondateur Olivier Severyns, l’application mobile a...

Marque employeur : Accenture expérimente Facebook Live
Marque employeur : Accenture expérimente Facebook Live

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Accenture est loin d’être le dernier à tester de nouveaux dispositifs sur les réseaux sociaux ! Six ans après avoir lancé sa page Facebook Carrières, le cabinet de conseils, qui évolue dans un secteur frappé par un fort turnover, fait ses...

4 façons innovantes d’utiliser les outils d’évaluation des talents
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Dans la lutte pour recruter et retenir les bons collaborateurs, de nombreuses équipes recrutement se tournent vers les outils d’évaluation des talents. Il y a 4 domaines où peuvent particulièrement aider les recruteurs : 1.    Les gros volumes de...

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Face à Google for Jobs, Indeed ne tremble pas
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Chahuté par le géant Google, qui a récemment lancé un service d’agrégation d’offres d’emploi, Indeed ne perd pas son cap pour autant ! Dans ce contexte de saine concurrence, le méta-moteur, qui référence 500 000 annonces dédupliquées en France...

Equipe : quels sont les risques pouvant nuire à l’efficacité collective ?
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En s’appuyant sur son outil d’évaluation et de développement de la performance collective TEAM BOOSTER,  PerformanSe  a réalisé une étude auprès d’une centaine d’équipes de tailles et de secteurs d’activité différents. Celle-ci a permis ...

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3 min avec Vincent Belliveau, Vice-President EMEA, Cornerstone
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Cornerstone multiplie les innovations. Sa nouvelle suite Learning s’inspire intelligemment de Netflix et de Spotify. Ses nouveaux modules Engage et Benchmark répondent aux nouvelles attentes des professionnels RH. En 2016, Cornerstone a aussi...

Cyberattaque mondiale : il est temps de passer vos applications en SaaS !
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160 pays impactés par cette dernière attaque mondiale…Cette pagaille planétaire a été causée par un ransomware. Le principe est simple : Profiter d’une faille de sécurité dans les systèmes informatiques pour crypter tous les fichiers présents sur...

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Val Software met le cap à l’international
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Après avoir connu un ralentissement de son activité - passage du on-premise vers le SaaS oblige - Val Software a de nouveau le vent en poupe. En 2016, l’éditeur de logiciels pour les acteurs de la formation a franchi le cap des 5 millions d’euros...

Le Top 3 des meilleures start-up RH par catégorie
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Les start-up sont, chaque année, de plus en plus nombreuses à graviter dans la sphère des ressources humaines… L’occasion, pour Akoya Consulting de réaliser une cartographie des jeunes pousses qui combinent le mieux les facteurs d’innovation, de...

Et si vous évaluiez vos candidats grâce aux "escape games" ?
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Vous voulez sortir du triptyque CV-lettre de motivation-entretien et tenter d’autres manières de recruter ? Pourquoi ne pas essayer l’« Escape Game Recrut » ? Organisée par le site emploi L4M.fr, cette opération adapte, au recrutement, le célèbre...

Jackson, l’application managériale qui facilite la vie des salariés
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Le management agile a désormais son application ! Lancée par Daveo, une société spécialisée dans les technologies numériques, Jackson facilite les échanges entre les collaborateurs, les managers et les professionnels RH. Automatisation des tâches...

Leroy Merlin évalue le potentiel de ses salariés
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Leroy Merlin s’est tourné vers l’outil TwoB-R de PerformanSe pour évaluer simultanément les compétences comportementales et les capacités cognitives de ses collaborateurs pour, in fine, leur proposer des parcours de carrière en lien avec leurs...

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