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Salon Solutions RH : «Le qualitatif demeure avec la présentation de projets RH »
Salon Solutions RH : «Le qualitatif demeure avec la présentation de projets RH »

Salon Solutions RH : « Le qualitatif demeure avec la présentation de projets RH »

Les Salons Solutions Ressources Humaines & eLearning Expo se déroulent du 22 (à partir de 14h) au 24 septembre, Paris Expo - Porte de Versailles. L’organisateur Infopromotions aborde les conditions spéciales de cette édition 2020 liée à la crise...

« Résilience opérationnelle » : le nouveau mot d’ordre des entreprises pour surmonter la crise
« Résilience opérationnelle » : le nouveau mot d’ordre des entreprises pour surmonter la crise

« Résilience opérationnelle » : le nouveau mot d’ordre des entreprises pour surmonter la crise

Chômage partiel, ralentissement de l’activité, climat d’incertitude…la COVID-19 a mis les entreprises à rude épreuve. Cette pandémie a montré combien il était capital pour les organisations de faire preuve d’agilité et de souplesse pour pouvoir...

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DRH : « la » première ressource de gestion de crise
DRH : « la » première ressource de gestion de crise

DRH : « la » première ressource de gestion de crise

Pandémie Covid-19 : les 3 missions majeures pour les DRH au-delà des aspects légaux consistent à gérer une nouvelle organisation du travail flexible et à distance et les crises sanitaire et psychologique. La pandémie a heurté de plein fouet...

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Bodet Software souffle un vent nouveau sur sa solution RH Kelio
Bodet Software souffle un vent nouveau sur sa solution RH Kelio

Bodet Software souffle un vent nouveau sur sa solution RH Kelio

Bodet Software offre une nouvelle version de son logiciel RH Kelio. Design inédit, graphisme optimisé, l’outil, dont l’ergonomie a également été revisitée, s’adapte désormais intuitivement à chaque profil de collaborateur. Zoom sur cette nouvelle...

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Education nationale: la Cour des comptes tire la SIRHEN d’alarme
Education nationale: la Cour des comptes tire la SIRHEN d’alarme

Education nationale : la Cour des comptes tire la SIRHEN d’alarme

Le projet de système unique SIRHEN devait remplacer les centaines de bases de données de gestion de l’effectif du ministère. Il s’est transformé en une gabegie : 400 millions d’euros pour un SI inefficace et voué à disparaître. « Le ministère de...

RH, finance, planification : Workday France élargit son périmètre pour piloter l’entreprise
RH, finance, planification : Workday France élargit son périmètre pour piloter l’entreprise

RH, finance, planification : Workday France élargit son périmètre pour piloter l’entreprise

La branche française de Workday veut pousser un système unique pour devenir le centre névralgique de l’entreprise. Le point avec trois dirigeants français de l’éditeur américain. Comment dépasser l’espace RH pour devenir encore plus indispensable...

Coronavirus: le Salon Solutions RH est reporté à mai
Coronavirus: le Salon Solutions RH est reporté à mai

Coronavirus : le Salon Solutions RH est reporté à mai

Le secteur de l'événementiel dans le secteur BtoB est frappé de plein fouet par les mesures de restriction prises en lien avec l'épidémie de coronavirus : compte tenu de l’interdiction édictée le 29 février par le gouvernement (annulation de...

Livre blanc: 25 idées reçues en droit du travail sur l’usage des TIC
Livre blanc: 25 idées reçues en droit du travail sur l’usage des TIC

Livre blanc : 25 idées reçues en droit du travail sur l’usage des TIC

Les Editions Tissot propose un Livre Blanc sur le thème : 25 idées reçues en droit du travail sur l’usage des technologies de l’information et de la communication. Employeurs, directions, RH : obtenez toutes les bonnes réponses et explications...

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Salon Solutions RH : 350 exposants réunis pour un événement unique
Salon Solutions RH : 350 exposants réunis pour un événement unique

Salon Solutions RH : 350 exposants réunis pour un événement unique

Evènement incontournable du monde des ressources humaines, de la formation et du digital learning, la 26ème édition du Salon Solutions RH se déroulera les 17, 18 et 19 mars prochains à Paris Expo Porte de Versailles. Florence de Courtenay...

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Mazars mise sur l’expérience collaborateur digitale avec Cowants

Mazars, société spécialisée dans l’audit, le conseil en matière fiscale/juridique et l’accompagnement comptable et financier, lance « Cowants », une nouvelle entité dédiée à l’expérience collaborateur digitale. Cette dernière s’adresse aux DRH et...

GED : Neocase intègre une dose d’OCR et d’IA

Neocase, éditeur français de solutions RH et RH dans le cloud (SaaS) dédiées aux centres de services partagés, lance la nouvelle version de son module de gestion électronique d’Employee Document Management ou EDM (correspondant à la nouvelle...

De l'information au management : le SMRH !
De l'information au management : le SMRH !

De l’information au management : le SMRH !

Gérard Piétrement, secrétaire général du Cercle SIRH, l’association des responsables SIRH, a proposé de faire évoluer la terminologie SIRH (Système d’Information pour les Ressources Humaines) vers celle de SMRH (Système de Management des...

Gestion feedbacks métiers : Elevo lève un million d’euros

Elevo, qui développe une application de gestion des feedbacks métiers au sein des organisations pour améliorer le suivi des parcours des collaborateurs, lève un million d’euros auprès de Seed4Soft et de business angels. Parmi les investisseurs...

Une blockchain pour tracker et partager les qualifications des employés
Une blockchain pour tracker et partager les qualifications des employés

Une blockchain pour tracker et partager les qualifications des employés

Comment une banque peut-elle prouver à tout son écosystème interne et externe que ses collaborateurs et nouvelles recrues ont les certifications légalement requises, sans partager leurs données personnelles ? Deloitte a développé la plateforme...

Umanis opte pour une approche « data driven » de ses RH
Umanis opte pour une approche « data driven » de ses RH

Umanis opte pour une approche « data driven » de ses RH

Face à la pénurie de talents qu’affrontent toutes les ESN, Umanis a décidé d’agir. Pour soutenir sa croissance - 20 % par an - et proposer à ses 3000 salariés une expérience RH plus engageante, l’entreprise s’est outillée de la solution HCM de...

« L'écosystème SIRH de Clarins est à l’image de sa culture : décentralisée »
« L'écosystème SIRH de Clarins est à l’image de sa culture : décentralisée »

« L'écosystème SIRH de Clarins est à l’image de sa culture : décentralisée »

Chez Clarins, la transformation digitale est également l’affaire des RH ! Pour gagner en efficacité et offrir une meilleure expérience utilisateur à ses 10 000 collaborateurs, le groupe cosmétique s’apprête à s’outiller d’un SIRH. Un chantier...

Le Core RH est le coeur du SIRH : il héberge les informations essentielles des salariés d’une entreprise : coordonnées, sécurité sociale… Les logiciels de Core RH facilitent la gestion de ces informations et sont ainsi à l’origine de beaucoup d’innovations RH.