Votre stratégie de sourcing est-elle performante ?
Une pénurie de candidats talentueux, cela peut arriver aux meilleurs d’entre nous. Cela arrive aux meilleures entreprises et aux meilleures équipes recrutement. Mais si votre entreprise a eu du mal à se sortir de sa dernière tournée de...
Talentplug frôle le million d’euros de chiffre d’affaires
Plus d’un an après son rachat par les groupes Figaro Classifieds et RegionsJob, Talentplug coule des jours heureux. Le spécialiste de la multidiffusion d’offres d’emploi, qui prépare une refonte de sa plateforme, a vu son chiffre d’affaires...
En France, Broadbean commence l’année 2016 sur les chapeaux de roues
Suite à son rachat en 2014 par CareerBuilder, l’outil de multidiffusion Broadbean accélère son développement en France, où il a significativement renforcé sa présence. Grâce à une stratégie locale - basée sur des partenariats clés et tournée vers...
3 min avec Yves Loiseau, Textkernel
Depuis son lancement en 2001, Textkernel ne jure que par une chose : la data RH. En s’appuyant sur des technologies sophistiquées, la société néerlandaise, qui emploie une armée de data scientists, développe des logiciels d’extraction de données...
OTYS multiplie les passerelles avec LinkedIn
L’année 2015 a été faste pour OTYS. L’éditeur néerlandais, qui devrait générer un chiffre d’affaires de 6 millions d’euros, a réussi à convaincre de nombreux clients, en partie grâce aux améliorations qu’il a récemment apportées à sa plateforme...
JobinLive et CGI : Succès d’une collaboration en faveur de l’emploi des personnes handicapées
Depuis la loi du 10 juillet 1987, renforcée par la loi de février 2005, les entreprises employant au moins 20 salariés ont pour obligation d’embaucher des personnes en situation de handicap à hauteur de 6 % de leur effectif. Comment font-elles...
Tribune - Comment réussir la digitalisation de ses processus RH d’entretiens professionnels ? par Pierre-Maxime Biau, Altays
La loi du 5 mars 2014 impose aux entreprises de faire passer tous les 2 ans un entretien professionnel à l’ensemble de leurs salariés. Pourtant à seulement quelques mois de la date butoir du 7 mars 2016, force est de constater qu’un grand nombre...
Avec LittleBIGJob, le Big Data RH prend tout son sens
Derrière le nom ambivalent de LittleBIGJob, se cache une plateforme canadienne qui fait ses premiers pas sur le marché français. Cet outil, qui s’appuie sur les technologies du Big Data, agrège des millions de données présentes sur l’open web...
« Notre outil intègre nativement le recrutement mobile et social », Damian Nolan, eArcu
Après s’être longtemps intéressé aux serious games en sa qualité de directeur général de Daesign, Damian Nolan est revenu à ses premières amours - le recrutement - au travers de la société britannique eArcu, spécialisée dans les solutions de...
Comment tirer le meilleur de votre budget sourcing
En matière de diffusion des offres, la plupart des recruteurs rencontrent un problème : s’il est vrai qu’ils aimeraient tester de nouveaux canaux, ils n’ont simplement pas le temps. Et même lorsqu’ils l’ont, ils ont encore du mal à trouver d’o...
18 mois après son rachat par CareerBuilder, où en est Broadbean ?
Acteur de premier plan sur le marché des technologies de multidiffusion d’offres d’emploi, Broadbean rejoignait le groupe américain CareerBuilder en avril 2014. Premier bilan : Broadbean a accéléré significativement son développement en France et...
La plateforme SmartRecruiters disponible en France
Cinq ans après avoir été lancée aux Etats-Unis, la plateforme de recrutement SmartRecruiters débarque en France, où elle vient déjà de séduire Ubisoft. Disponible en version freemium et premium, ce logiciel SaaS, qui suscite régulièrement les...
HumanSourcing recycle les candidatures non retenues
L’éditeur HumanSourcing a décidé d’engager les entreprises dans une démarche responsable en lançant LiveJobing, une plateforme conçue comme un site de rencontres, permettant aux professionnels RH de diffuser les profils des candidats qu’ils ne...
Grâce au Big Data, Lelaps introduit le recrutement ciblé
En s’inspirant des outils de l’e-commerce, la start-up Lelaps a développé une solution de recrutement ciblé, construite à partir d’un algorithme capable d’élaborer, par typologie de métier, le profil d’un candidat puis de le cibler. Comment ? En...
Après le boson de Higgs, le CERN s’attaque à sa CVthèque
L’optimisation RH n’est pas qu’un concept pour le CERN, l’Organisation européenne pour la recherche nucléaire. Après s’être outillé d’une solution d’entretien vidéo pour améliorer sa phase de présélection de candidats, le CERN se tourne désormais...
DigitalRecruiters, la plateforme qui gère le recrutement de A à Z
On croyait le segment des plateformes de recrutement saturé… Que nenni : en avril dernier, l’équipe de JOBaProximite a lancé DigitalRecruiters, un portail qui promet aux professionnels RH de mener l’ensemble de leurs processus de recrutement...