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Recrutement : Welcome to the Jungle acquiert son concurrent Otta au Royaume-Uni
« Ce rapprochement avec Otta concrétise nos ambitions d’internationalisation », déclare Jérémy Clédat, CEO et cofondateur de Welcome to the Jungle, qui précise la portée de cette opération pour aborder les marchés anglo-saxons. Welcome to the...
Remote Talent : ce job board veut capter l’attention des pros sans frontières
La plateforme de gestion RH pour développer son business à l’international introduit une nouvelle brique pour recruter et fidéliser les meilleurs éléments : Remote Talent. Le point avec Marguerite Monrose, Senior Country Manager France & Benelux...
Jean-Emmanuel Roux, TeePy : « Emploi seniors : il faut trouver les moyens de lever les blocages »
TeePy Job poursuit l’exploration du marché de l’emploi des seniors en inaugurant la déclinaison TeePy Intérim, mise en place avec Mistertemp Group. Les explications du président et fondateur Jean-Emmanuel Roux. Comment distinguer les services...
Good Recruiter lève des fonds pour investir le marché des recruteurs indépendants
Créé par Aymeric Ouizille et Arnaud Lacassagne, le cabinet Good Recruiter veut fédérer une communauté de recruteurs indépendants en leur fournissant un écosystème et un kit d’outils pour développer leur business. Le point avec les cofondateurs...
Vincent Huguet (Malt) : « Les DRH devraient établir des politiques freelance »
Malt, la place de marché qui met en relation les freelances et les entreprises, a 10 ans. Elle a changé de dimension avec le rachat de Comatch en 2022. Rétrospective et perspective avec Vincent Huguet, CEO et cofondateur. En 10 ans, comment la...
Julien Couderc, Deel : « Avec notre approche core RH, nous dépassons la gestion de l’embauche »
Julien Couderc, Head of Expansion et Country Manager France de Deel, fait le point sur l’essor de Deel en France qui connaît une forte croissance à l’international. « La zone EMEA doit représenter 30 % du CA global, avec la France qui demeure un...
Plateforme de mises en relation pour le travail : Brigad décroche 33 millions d’euros
4 fonds viennent soutenir le développement de Brigad, qui a élargi sa couverture sectorielle pour lier les professionnels indépendants aux organisations qui recrutent pour des missions ponctuelles : HCR et désormais santé et médico-social. C’est...
Recrutement : Welcome to the Jungle lève 50 millions d’euros et regarde les Etats-Unis
Welcome to the Jungle, qui fournit des solutions digitales de recrutement et de promotion de marque employeur, décroche un nouveau financement qui lui permet d’avancer à l’international. Ce n’est pas la meilleure période pour réaliser des levées...
Recrutement IT : Anywr renforce sa position avec le rachat de Solantis
Spécialisé dans le recrutement d’experts du numérique, Solantis bascule dans le giron du groupe Anywr (ex- ex-Cooptalis), qui poursuit son développement par la croissance externe. Anywr poursuit ses opérations de croissance externe avec...
Recrutement à l’international : G-P étend son vivier en France avec Groupe Adéquat
Positionnée comme une plateforme d’embauche internationale proposant une forme de portage salarial, l’ex-Globalization Partners a pris position en France et a trouvé un premier relais local à travers le groupe de travail intérimaire Adéquat...
Freelancing : Kamatz change de cap pour séduire les grands comptes
IT & data, marketing & communication, fonctions support. Voici les 3 principaux segments couverts par Kamatz dans son nouveau positionnement de plateforme de mises en relation entre freelancers et grandes entreprises. Avec un modèle qui se veut...
Recruteurs indépendants : Le Mercato de l’Emploi étend son réseau
En s’inspirant du modèle IAD dans l’immobilier, Le Mercato de l’Emploi lève 8 millions d’euros pour donner un coup d’accélération à son réseau de recruteurs indépendants. Le point avec la cofondatrice Jenny Gaultier. C’est un modèle atypique ...
Emploi étudiants : JobTeaser acquiert Graduateland pour s’imposer en Scandinavie
JobTeaser, plateforme de recrutement pour les étudiants et les jeunes diplômés, acquiert son concurrent scandinave Graduateland, qui se concentrera sur son périmètre géographique de prédilection. Le point avec le CEO et cofondateur Adrien Ledoux...
Travail étudiant : StaffMe rejoint la galaxie de services House of HR
House of HR, fournisseur de services RH venu de Belgique, devient actionnaire majoritaire de StaffMe, la plateforme française pour l’emploi des jeunes (étudiants et freelances). Les nouvelles ambitions avec les cofondateurs Jean-Baptiste Achard...
Emploi cybersécurité : Cyberjobs veut animer une communauté active d’experts
La plateforme d’offres d’emploi et de formations Cyberjobs dédiée à la sécurité informatique a levé 900 000 euros sur un marché en plein essor en France et au-delà. Le point avec le cofondateur David Berenfus. Le recrutement dans la cybersécurit...
Emploi cadre : l’APEC perçoit une baisse des intentions d’embauche des entreprises
Les perspectives économiques préoccupantes pèsent sur le recrutement de cadres qui demeure en tension, selon l’APEC qui décrypte les tendances dans son Baromètre sur le troisième trimestre 2022. "Le léger fléchissement des intentions d’embauche...