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Les SIRH ont leur guide pratique
Les SIRH ont leur guide pratique

Les SIRH ont leur guide pratique

La seconde édition de l’ouvrage collectif « Le SIRH : enjeux, projets et bonnes pratiques » est en librairie. Coordonné par le Cercle SIRH - la principale association de responsables  des systèmes d’information des ressources humaines - ce manuel...

4 min 30 avec Yann Guezennec, fondateur d’Altays
4 min 30 avec Yann Guezennec, fondateur d’Altays

4 min 30 avec Yann Guezennec, fondateur d’Altays

Le marché des logiciels RH est bien segmenté. D’un côté, les éditeurs, proposant des solutions déjà développées aux entreprises. De l’autre côté, les cabinets de conseil aidant les sociétés à choisir le meilleur outil et à le paramétrer. Altays...

Cegid étoffe son offre RH pour les grandes entreprises
Cegid étoffe son offre RH pour les grandes entreprises

Cegid étoffe son offre RH pour les grandes entreprises

Deux nouveaux modules viennent agrandir l’offre YourCegid RHPI à l’attention des grandes entreprises. Avec l’administration des coûts de main d’oeuvre et la gestion des entretiens individuels, Cegid vient répondre à deux demandes fortes chez les...

Evaluation des cadres : la SNCF mise avec succès sur Altays
Evaluation des cadres : la SNCF mise avec succès sur Altays

Evaluation des cadres : la SNCF mise avec succès sur Altays

SNCF et Altays se sont engagés en juillet 2012 dans la conception et le déploiement d’une application de gestion dédiée aux revues managériales des cadres supérieurs. Réalisé dans des temps record, cet outil optimise les processus d’évaluation de...

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Vidéo - Les 10 nouveautés marquantes du salon Solutions RH 2013
Vidéo - Les 10 nouveautés marquantes du salon Solutions RH 2013

Vidéo - Les 10 nouveautés marquantes du salon Solutions RH 2013

Près de 250 exposants étaient réunis du 26 au 28 mars à la Porte de Versailles pour la 19e édition du salon Solutions RH. Si les thèmes du big data et de la Business Intelligence (BI)étaient sur toutes les lèvres, la technologie a évidemment eu...

12 choses à retenir du HR Tech London 2013
12 choses à retenir du HR Tech London 2013

12 choses à retenir du HR Tech London 2013

Les 19 et 20 mars derniers, plus de 300 décideurs RH et SIRH se sont donné rendez-vous au Kings Place de Londres pour la première édition du HR Tech London. Les organisateurs du HR Tech Europe d’Amsterdam ont décliné dans la capitale anglaise la...

2013, une nouvelle année de forte croissance pour Fœderis
2013, une nouvelle année de forte croissance pour Fœderis

2013, une nouvelle année de forte croissance pour Fœderis

Solide progression du chiffre d’affaires annuel au premier semestre de son exercice fiscal pour le leader français de solutions de Gestion des Talents. Croissance soutenue du résultat opérationnel. Intensification des innovations R&D...

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« Sur le salon Solutions RH 2013, nous aurons un éclairage particulier sur la gestion du capital huma - © D.R.
« Sur le salon Solutions RH 2013, nous aurons un éclairage particulier sur la gestion du capital huma - © D.R.

« Sur le salon Solutions RH 2013, nous aurons un éclairage particulier sur la gestion du capital humain », Régis de Cerval

La 19e édition du salon des Solutions RH se tiendra les 26, 27 et 28 mars au Parc des Expositions de la porte de Versailles à Paris. Régis de Cerval, le commissaire du salon, nous présente les temps forts de cet évènement qui ne regroupera pas...

Intégrateur : un métier en voie de disparition ?
Intégrateur : un métier en voie de disparition ?

Intégrateur : un métier en voie de disparition ?

Les disquaires, les loueurs de DVD, les photographes sont en voie de disparition. Les mutations liées à la généralisation d’Internet sont profondes et touchent tous les métiers. Les intégrateurs connaîtront-ils le même sort ? Le SaaS change en...

Beau succès pour le module Business Intelligence de Fœderis
Beau succès pour le module Business Intelligence de Fœderis

Beau succès pour le module Business Intelligence de Fœderis

Le « BI » avait déjà le vent en poupe. Mais l’intérêt des professionnels RH pour ces solutions décisionnelles s’est semble-t-il accéléré l’an dernier. Parmi les offres du marché, Fœderis se distingue avec un module opérationnel intégré. Bilan de...

Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive
Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive

Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive

Découvrez comment les dernières stratégies peuvent vous aider à améliorer votre recrutement.Il est communément admis que les entreprises doivent recruter les meilleurs talents pour mettre en œuvre leurs stratégies. Pour cela, elles doivent les...

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Eurécia propose un pack spécial pour les PME
Eurécia propose un pack spécial pour les PME

Eurécia propose un pack spécial pour les PME

Depuis décembre, l’éditeur toulousain propose un pack rassemblant l’ensemble de ses solutions. Une offre SaaS qui pourrait séduire bon nombre de PME, coeur de cible d’Eurécia depuis le lancement de l’entreprise en 2006. Objectif de l’opération ...

Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive
Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive

Engagez les meilleurs talents de manière plus efficace et productive

Découvrez comment les dernières stratégies peuvent vous aider à améliorer votre recrutement.Il est communément admis que les entreprises doivent recruter les meilleurs talents pour mettre en œuvre leurs stratégies. Pour cela, elles doivent les...

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Gestion des talents : Les métiers prennent le pouvoir avec le cloud
Gestion des talents : Les métiers prennent le pouvoir avec le cloud

Gestion des talents : Les métiers prennent le pouvoir avec le cloud

Le Cloud, innovation technologique  génératrice de flexibilité et de création de valeur. Les Directions RH l’ont bien compris et font feu de tout bois pour s’équiper de solutions externalisées qui répondent vite et bien à leurs exigences métier...

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Une application RH en mode SaaS peut-elle être vraiment sécurisée ?
Une application RH en mode SaaS peut-elle être vraiment sécurisée ?

Une application RH en mode SaaS peut-elle être vraiment sécurisée ?

Editeur de solutions RH 100 % SaaS, Altays organisait récemment un atelier professionnel sur un sujet sensible : la sécurité du modèle Software as a Service. Un expert en sécurité des systèmes d’information, Patrice Guichard, également auditeur...

Tribune - « RH prédictives : vers plus de décisionnel » Pierre Polycarpe, Oracle
Tribune - « RH prédictives : vers plus de décisionnel » Pierre Polycarpe, Oracle

Tribune - « RH prédictives : vers plus de décisionnel » Pierre Polycarpe, Oracle

Récemment, un collaborateur m’avouait à la machine à café qu’il sera véritablement impressionné le jour où un système d’information RH lui apportera des réponses avant même qu’il ne se pose la question. Imaginer qu’une « machine » puisse...