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HR Tech : ces 30 start-ups françaises surclassées dans une cartographie d’Akoya

Par Philippe Guerrier | le | Sirh saas

Dans le prolongement de son concours Akoya Start You Up, le cabinet de conseil en stratégie & RH a recensé une trentaine de start-up qui comptent dans les technologies RH en France. Voici la cartographie et la présentation de la sélection de la touche « HR French Tech ».

Cartographie HR Tech en France : la cartographie des 33 start-ups françaises qui comptent par Akoya - © D.R.
Cartographie HR Tech en France : la cartographie des 33 start-ups françaises qui comptent par Akoya - © D.R.

Comment identifier les start-ups HR Tech qui comptent en France ? Le cabinet de conseil en stratégie Akoya, qui accompagne les groupes dans la transformation RH des organisations et des métiers, propose une cartographie dédiée.

C’est un prolongement de son concours Akoya Start You Up qui s’échelonne sur la rentrée. Les 4 start-ups en short-list se présenteront le 30 septembre 2021 sur une plateforme digital devant une communauté de professionnels de l’écosystème RH.

Dans un récent entretien accordé à RH Matin, Jérôme Soulard, Project Leader Akoya Start You Up, en convenait.

La crise Covid-19 a affecté le potentiel d’innovation des jeunes pousses dans le segment HR Tech mais il existe une galaxie d’une trentaine de start-ups prometteuses en France.

Dans la continuité des éditions précédentes, la cartographie propose un coup de projecteur sur 33 jeunes sociétés positionnées comme des planètes de la galaxie HR Tech et classées par catégories thématiques : 

  • « Workplace & Engagement »,
  • « Learning & Development »,
  • « Talent Acquisition »,
  • « Talent Management ».

Cartographie Akoya des 33 start-ups HR Tech France (édition 2021) - © D.R.
Cartographie Akoya des 33 start-ups HR Tech France (édition 2021) - © D.R.

(Cliquez sur l’image pour agrandir)

Akoya Start You Up 2021 : le profil de la sélection des start-ups HR Tech

Catégories Nom de la start-up Positionnement Date de création 
Workplace & Engagement  5Feedback  Application qui développe la culture du feedback et les soft skills 2018
Axel  Assistant virtuel qui aide à devenir un meilleur manager 2016
Bloomin Plateforme de mesure et d’analyse de l’expérience collaborateur et outil de feedback 360° 2016
Clevy Fournisseur de technologies conversationnelles pour les employés 2016
Jubiwee Plateforme de mesure de l’engagement (racheté par l’allemand Coyo en juillet 2021) 2016
Mailoop Solution d’amélioration continue de l’usage de l’e-mail et des réunions en entreprise 2019
Moka.care Solution pour prendre soin de la santé mentale des employés 2016
Octomine Plateforme de sondage liée à des outils d’IA d’analyse de données 2019
Popwork Outil de gestion des managers et des équipes pour mieux travailler ensemble au quotidien 2016
Talk4 Plateforme pour interroger, collecter, traiter et analyser les contributions en langage naturel de toutes les parties prenantes d’un écosystème 2016
Tribalee Logiciel de Team Building 2017
Workelo  Application d’onboarding 2017
laWEbox  Outil de management, qui accompagne avec impact les communautés de travail dans leurs transformations 2017
Learning & Development Change The Work  Production de contenus de formation et d’inspiration pour les  RH et des managers en lien avec l’évolution du monde du travail et les nouvelles compétences  2016
Fifty Plateforme digitale qui accompagne la montée en compétences des collaborateurs 2016
Immersive Factory Plateforme de développement d’exercices de formation HSE en réalité virtuelle 2016
InTeach Plateforme d’apprentissage orientée microlearning & gamification 2019
IOGA Solution d’analyse de vidéos pour accompagner un parcours d’apprentissage 2019
Monmentor Plateforme de développement des compétences métiers et comportementales des collaborateurs 2019
SkillsBoard  Solution de gestion de l’apprentissage basée sur les compétences 2018
Skillup Logiciel de gestion des talents  2016
Uptale Plateforme pour créer, partager et mesurer des expériences pédagogiques en réalité virtuelle 2016
Talent Management We Are Peers Solution d’apprentissage entre pairs au sein de parcours de formations sur mesure 2018
Albert Application de supervision du Strategic Workforce Planning (segmentation des effectifs, prévisions démographiques, besoins en effectifs et en compétences…) 2017
Boost.rs Solutions de cartographie augmentée pour DRH et dirigeants pour anticiper l’évolution des métiers et des compétences. 2017
Elevo Plateforme de gestion de la performance et pratiques RH : évaluations, objectifs, feedback entre pairs, compétences, parcours de carrière et people analytics. 2017
Mooveo Plateforme pour construire une matrice de compétences dynamique autoalimentée par vos managers et vos collaborateurs. 2016
PickYourSkills plateforme de gestion de compétences et de staffing 2019
Stafiz Outil de pilotage des projets qui mixent équipes internes et freelances 2019
Talent Acquisition Whoz Solution de digitalisation du staffing 2016
HireSweet Solution d’automatisation des tâches les plus fastidieuses du recrutement, en simplifiant le sourcing, la prospection et l’entretien de viviers 2016
Side  Agence d’intérim en ligne 2016
TalentView Solution de HR marketing pour optimiser les processus de recrutement

(Source : Akoya / RH Matin, septembre 2021)

En bonus, le cabinet de conseil en stratégie accorde une place spéciale à un bouquet satellite de start-ups dans une catégorie spécifique baptisée « Hall of fame » (ou une « galerie de gloire ») intégrant : 

  • 365Talents (gestion des compétences)
  • Unow (formation en ligne)
  • Goshaba (automatisation de la pré-qualification des candidats)
  • Wittyfit (évaluation de la satisfaction collaborateur)
  • HrFlow.ai (ex-Riminder.net, mix d’API et d’IA pour exploiter les données RH)
  • Andjaro (plateforme de mobilité interne)
  • Praditus (Test de personnalité, accompagnement individuel, performance collective)
  • Supermood (solution d’engagement employés)

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