Le parcours de Viadeo en cinq dates
Le parcours de Viadeo en cinq dates

Le parcours de Viadeo en cinq dates

Malgré des débuts sur les chapeaux de roues, des levées de fonds à répétition et une entrée de Bourse qui marque sa consécration, le réseau social Viadeo n’a pas su rivaliser avec le géant américain LinkedIn. Zoom sur les cinq temps forts qui ont...

Ce qu’il faut retenir de la reprise de Viadeo
Ce qu’il faut retenir de la reprise de Viadeo

Ce qu’il faut retenir de la reprise de Viadeo

Vendredi dernier, à quelques heures du week-end de Noël, le Tribunal de Commerce de Paris a annoncé que Viadeo avait trouvé un repreneur crédible : la société Figaro Classifieds, qui aurait déboursé 1,5 million d’euros. Une offre qui comprend la...

Figaro Classifieds est le repreneur de Viadeo !
Figaro Classifieds est le repreneur de Viadeo !

Figaro Classifieds est le repreneur de Viadeo !

Le dénouement est enfin connu ! Il y a quelques heures, le Tribunal de Commerce de Paris a rendu sa décision dans le cadre du redressement judiciaire de Viadeo. Sur les six offres de reprise qui avaient été déposées pour reprendre les actifs du...

Recrutement : les grandes tendances qui vont marquer 2017
Recrutement : les grandes tendances qui vont marquer 2017

Recrutement : les grandes tendances qui vont marquer 2017

Emergence de l’expérience candidat, gamification des outils de sourcing, arrivée des premiers chatbots… L’année 2016 a été riche en nouveautés dans la sphère des RH ! L’année 2017 le sera tout autant. La digitalisation de l’économie devrait...

Tribune - Réhabiliter les soft skills… Enfin !
Tribune - Réhabiliter les soft skills… Enfin !

Tribune - Réhabiliter les soft skills… Enfin !

Rappelons que l’on entend aujourd’hui généralement par « soft skills » (littéralement « compétences douces », parfois traduit aussi de façon implicitement réductrice par « compétences molles », par opposition à ce que seraient des compétences...

3 min avec Clément Barber, CEO, InHiro
3 min avec Clément Barber, CEO, InHiro

3 min avec Clément Barber, CEO, InHiro

Esther Ellis s’est fait connaître en 2014 en lançant une Toolbar permettant de chercher des CV sur l’Open web. En 2016, cet éditeur a fusionné avec InHiro, un éditeur de logiciel de gestion de candidatures slovaque. Quelles synergies sont nées de...

ForMetris crée un outil de coaching post-formation
ForMetris crée un outil de coaching post-formation

ForMetris crée un outil de coaching post-formation

L’après-formation est une étape délicate pour les salariés : lorsqu’ils retournent à leur poste, ils peinent souvent à appliquer les connaissances qu’ils ont apprises en formation. Pour favoriser ce transfert des acquis, forMetris a mobilisé ses...

Tribune - Talent Advisor : la clé pour un meilleur recrutement
Tribune - Talent Advisor : la clé pour un meilleur recrutement

Tribune - Talent Advisor : la clé pour un meilleur recrutement

Recruter les meilleurs talents est de plus en plus difficile et de plus en plus coûteux. Que peuvent faire les recruteurs ?Une récente analyse de CEB prouve qu’il faut désormais 63 jours ouvrables pour pourvoir un poste. C’est 21 jours de plus...

Loi Travail : ce qui change au sein de l’entreprise
Loi Travail : ce qui change au sein de l’entreprise

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Adoptée définitivement par le parlement le 21 juillet dernier et promulguée le 8 août, la loi El Khomri apporte d’importantes modifications au droit du travail. Temps de travail, licenciement, négociation… tour d’horizon des principales mesures...

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Oracle lance une plateforme dédiée à la création de bots
Oracle lance une plateforme dédiée à la création de bots

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Après Microsoft, Amazon et Facebook, c’est au tour d’Oracle de développer des chatbots. Quelques semaines après avoir intégré son propre robot conversationnel au sein de sa gamme d’outils RH, l’éditeur spécialisé dans la gestion du capital humain...

Les « learning nuggets », kesako ?
Les « learning nuggets », kesako ?

Les « learning nuggets », kesako ?

Rien à voir avec les morceaux de poulet panés, chers aux adeptes de junk food, ni avec les équipes américaines de basket-ball… Derrière l’expression « learning nuggets », savamment imaginée par les services marketing des organismes de formation...

3 min avec Thomas Allaire, CEO, Jobijoba.com
3 min avec Thomas Allaire, CEO, Jobijoba.com

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Jobijoba.com, c’est bien sûr le méta-moteur emploi rassemblant plus d’un million d’offres venant de 400 sites emploi. Mais Jobijoba met aussi, depuis plusieurs années, sa technologie au service de plus de 35 collectivités locales. Jobijoba veut...

A vos marques, prêts ? Digitalisez !
A vos marques, prêts ? Digitalisez !

A vos marques, prêts ? Digitalisez !

ADP accueille le futur à bras ouverts ! La semaine dernière, l’éditeur spécialisé dans la gestion du capital humain l’a démontré en invitant plus de 600 experts RH à partager leur vision du travail de demain. A l’occasion de l’événement...

Du manager RH au manager positif
Du manager RH au manager positif

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Les employeurs qui peuvent mettre en avant une bonne ambiance attirent de nouveaux talents. Alors, les managers RH deviendront-ils bientôt, eux aussi, des managers positifs ?La rétention des salariés via le management positif A l’heure actuelle...

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Sigma-RH ruse pour booster sa solution de BDES
Sigma-RH ruse pour booster sa solution de BDES

Sigma-RH ruse pour booster sa solution de BDES

Le créneau de la BDES n’est pas toujours porteur pour les éditeurs de logiciels RH. Afin de susciter l’intérêt des entreprises n’étant pas encore équipées d’outils dédiés, Sigma-RH a trouvé une astuce ! A partir du mois de janvier, il enrichira...

Tribune - Intelligence artificielle : une révolution pour le recrutement et la mobilité, par Yves Lo - © D.R.
Tribune - Intelligence artificielle : une révolution pour le recrutement et la mobilité, par Yves Lo - © D.R.

Tribune - Intelligence artificielle : une révolution pour le recrutement et la mobilité, par Yves Loiseau

Le 21e siècle est marqué par l’avènement de l’intelligence artificielle. Et pour cause, cette technologie de pointe permet de reproduire des raisonnements et de s’approcher au plus près de l’activité intellectuelle humaine. Comparaison, repérage...