3 min avec Alain Roumihlac, président de ManpowerGroup
3 min avec Alain Roumihlac, président de ManpowerGroup

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La digitalisation des RH est un immense défi pour les grands groupes d’intérim. Pour le relever, Manpower mise sur le Big Data et vient de nouer un partenariat avec Multiposting. Alain Roumilhac nous explique comment Manpower prend le virage de la…

Les cinq nouveautés du SIRH de Cegedim SRH
Les cinq nouveautés du SIRH de Cegedim SRH

Les cinq nouveautés du SIRH de Cegedim SRH

Un vent de nouveautés a soufflé sur la plateforme TeamsRH, éditée par Cegedim SRH. Outre une nouvelle ergonomie inspirée de Windows 10, le SIRH s’enrichit d’un puissant moteur de recherche permettant aux professionnels RH de dénicher n’importe…

« Nous venons de racheter le spécialiste de l’e-learning e-doceo », Jean-Stéphane Arcis, Talentsoft
« Nous venons de racheter le spécialiste de l’e-learning e-doceo », Jean-Stéphane Arcis, Talentsoft

« Nous venons de racheter le spécialiste de l’e-learning e-doceo », Jean-Stéphane Arcis, Talentsoft

Coup de théâtre sur le marché des RH ! Huit mois après avoir levé 25 millions d’euros auprès de Goldman Sachs, Talentsoft annonce, ce vendredi, avoir mis la main sur l’une des dernières sociétés indépendantes du segment de l’e-learning : e-doceo…

Infographie : combien coûte un recrutement raté ?
Infographie : combien coûte un recrutement raté ?

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Dans son livre intitulé «  Le Recrutement est un enjeu business  », l’éditeur DigitalRecruiters dévoile quelques chiffres chocs sur le coût direct ou indirect d’un recrutement qui échoue. On y trouve également une liste récapitulative des critères…

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Asys accélère sur la planification automatique
Asys accélère sur la planification automatique

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Six mois après avoir mis la main sur la solution de planification de la start-up Vekia, Asys achève avec succès une première phase d’intégration. L’éditeur spécialisé dans la gestion des temps vient de dévoiler Chronos Planification, une suite…

« De nombreux métiers que nous connaissons aujourd’hui disparaîtront d’ici 2030 », Isabelle Galy, Cnam
« De nombreux métiers que nous connaissons aujourd’hui disparaîtront d’ici 2030 », Isabelle Galy, Cnam

« De nombreux métiers que nous connaissons aujourd’hui disparaîtront d’ici 2030 », Isabelle Galy, Cnam

Le 5 juillet, PerformanSe rassemblera une centaine de décideurs RH à l’occasion de son PerformanSe Day, qui sera dédié à l’évaluation et au développement des talents. Parmi les temps forts de cette journée, figure l’intervention des équipes du…

3 min avec Didier Perraudin, CEO, Uptoo
3 min avec Didier Perraudin, CEO, Uptoo

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Les cabinets de recrutement peuvent-ils doper leur activité grâce au digital ? La réponse est oui et Uptoo en est le parfait exemple. Fondé en 2005, ce cabinet spécialisé dans les commerciaux BtoB, emploie 70 personnes, compte 1500 clients et a…

Vidéo : les RH s’emparent de la transformation digitale !
Vidéo : les RH s’emparent de la transformation digitale !

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Recrutement prédictif, Big Data, révolution culturelle… Les idées ont fusé la semaine dernière à l’occasion de la conférence organisée par la Régie Emploi. Au cours d’une matinée qui a rassemblé 150 participants, les nouveaux enjeux RH ont ét…

Comment réussir la mise en oeuvre d’un SIRH ?
Comment réussir la mise en oeuvre d’un SIRH ?

Comment réussir la mise en oeuvre d’un SIRH ?

C’est LA question que se posent la plupart des responsables SIRH. Parachutés devant la direction générale pour convaincre de la mise en place d’un outil, ces derniers manquent souvent d’informations lorsqu’il s’agit de parler de la définition des…

«  En matière de formation, le nerf de la guerre est l’engagement, pas le management  », N. Hernandez, - © D.R.
«  En matière de formation, le nerf de la guerre est l’engagement, pas le management  », N. Hernandez, - © D.R.

«  En matière de formation, le nerf de la guerre est l’engagement, pas le management  », N. Hernandez, 360Learning

Les premiers LMS ont fait leur apparition il y a plus de 15 ans…et ont relativement peu évolué depuis. Le Learning Management System traditionnel est-il encore adapté aux enjeux de l’entreprise d’aujourd’hui ? Interview de Nicolas Hernandez, CEO de…

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Microsoft rachète LinkedIn pour 26,2 milliards de dollars
Microsoft rachète LinkedIn pour 26,2 milliards de dollars

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Microsoft frappe un grand coup en annonçant, ce lundi, avoir mis la main sur le réseau social professionnel LinkedIn. Montant de l’opération : 26,2 milliards de dollars. Une opération qui figure déjà parmi les plus grosses acquisitions dans le…

La réforme de la formation ne tient pas (encore) ses promesses
La réforme de la formation ne tient pas (encore) ses promesses

La réforme de la formation ne tient pas (encore) ses promesses

La Réforme de la formation professionnelle, dont le serment était de simplifier la gestion de la formation, n’a finalement pas d’incidences sur le quotidien des professionnels RH et des salariés, d’après l’étude « La formation professionnelle en…

250 inscrits aux rencontres placeOjeunes sur le «  Talent Acquisition  »
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Solution logicielle et spécialiste de la multidiffusion d’offres vers l’enseignement supérieur, placeOjeunes est devenu un expert de son domaine depuis sa création en 2001. Avec ses rencontres sur le Talent Acquisition, 250 personnes ont pu…

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3 min avec Didier Bench, CEO, Lumesse
3 min avec Didier Bench, CEO, Lumesse

3 min avec Didier Bench, CEO, Lumesse

La courte histoire de Lumesse est déjà riche en rebondissements. Changement d’actionnaires, nouveau nom, rachats majeurs, lancement aux Etats-Unis… L’heure est aujourd’hui à la rationalisation. Didier Bench, le nouveau CEO, nous explique sa vision…

Central Test, premier éditeur français certifié BPS
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Editeur expert dans l'évaluation des talents,Central Test vient d’obtenir la certification de la British Psychological Society (BPS) pour son test de personnalité phare Profil Pro 2 en version anglaise. A ce jour, Central Test est le seul éditeur…

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Sur Kudoz, les recruteurs swipent les candidatures
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Les recruteurs ont désormais droit à leur propre application mobile ! Pour faciliter le quotidien des professionnels RH en situation de mobilité, la start-up Kudoz, surnommée « le Tinder de l’emploi », a lancé, il y a quelques jours, une interface…