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La gestion des talents en 2018 : de l’évaluation… à la rémunération
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Pour bien gérer leurs talents, les entreprises ne peuvent plus se contenter de l’approche traditionnelle de l’entretien annuel. Pour Jean-Christophe Cicile d’Altays, dès lors qu’ils articulent efficacement les enjeux de mobilité, de performance...

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RGPD : RH, préparez-vous au contrôle de la Cnil !
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Cette année, la Commission nationale de l’informatique et des libertés (Cnil) contrôle en priorité les données liées au recrutement et donc, les services RH. Pourquoi ? Comment ? Les réponses, avec Chloé Torres, data protection officer et...

Eurécia s’envole avec une croissance de 33 %
Eurécia s’envole avec une croissance de 33 %

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Créée en 2006 par Pascal Grémiaux, la société Eurécia, spécialisée dans l’édition d’un logiciel dédié à la gestion administrative et des talents, cartonne. Enregistrant un chiffre d’affaires de 3,8 millions d’euros et une croissance de 33 % sur...

Talentia Software fait peau neuve
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Nouvelle expérience utilisateur, workflows enrichis, app store interne… L’éditeur présente une nouvelle suite RH en cette rentrée. Elle capitalise sur son changement de framework C’est une rentrée particulière pour Talentia Software. En...

Kick My Bot, le chatbot qui capte des CV
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A seulement un an, la start-up spécialisée dans la création de chatbots Kick My Bot a séduit des grands acteurs du recrutement. Parmi eux : Adecco, La Poste et Carrefour. Avec une interface inspirée de la messagerie de Facebook, elle plaît aux...

PeopleDoc bientôt racheté par Ultimate Software
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La société PeopleDoc, spécialisée dans la digitalisation des processus RH, annonce cette semaine être entrée en négociations exclusives avec l’éditeur américain Ultimate Software, spécialisé dans la gestion des talents. Montant de l’opération ...

« Bâtir un référentiel de compétences relève de la cartomancie »
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Durant tout l’été, la rédaction d’Exclusive RH donne carte blanche aux acteurs du marché des ressources humaines ! Cette semaine, c’est Alexandre Pachulski, co-fondateur de Talentsoft, qui prend la parole sur un sujet hautement stratégique pour...

Jai crée des chatbots dédiés au recrutement
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À seulement quelques mois, JAI est déjà considérée comme l’une des start-ups les plus prometteuses en matière de chatbot par RegionsJob, qui vient de l’intégrer à son incubateur. Elle propose une plateforme SaaS de création et de gestion de...

RGPD : et maintenant ?
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Nous y sommes : la deadline fatidique du 25 mai 2018 pour toutes les entreprises pour se mettre en conformité avec la nouvelle réglementation européenne relative à la protection des données individuelles est derrière nous. Alors, positif ou...

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PeopleDoc entraîne ses « PeopleBots »
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Pour enrichir son module de « process automation » lancé l’an dernier, PeopleDoc mise sur la robotique avec la création d’une bibliothèque de bots. Auto-apprenantes, ces intelligences artificielles permettent non seulement d’automatiser des...

Métiers RH : les profils les plus convoités
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Bonne nouvelle sur le front de l’emploi : le volume d’offres dans les métiers des ressources humaines a augmenté de 17 % par rapport à la même époque l’an dernier, d’après la 17e édition du Baromètre de l’emploi de Robert Walters. Sur quels...

Mercer rachète un partenaire français de Workday
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Il y a environ 4 ans, Mercer décidait de muscler son entité dédiée aux ressources humaines en lançant, via sa marque Mercer Digital, une vague d’acquisitions. Cette stratégie se concrétise aujourd’hui par le rachat de l’intégrateur everBe. Un...

365Talents met les talents en mouvement
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Voici une preuve supplémentaire que l’intelligence artificielle peut aider les professionnels RH sur tous les pans d’activité, y compris les plus stratégiques ! Fondée en 2015, la start-up lyonnaise 365Talents édite une solution permettant de...

Le coût de la fonction RH explose !
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D’après un baromètre d’ADP, le coût total de la fonction paie et administration du personnel a bondi de 17 % depuis 2010. Le coût de la gestion d’un salarié s’établirait désormais à 448 euros par an, contre 384 euros en 2010. Une augmentation en...

eLamp capture les données sur les compétences
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Créée en 2015, eLamp est une start-up de dix personnes, éditrice d’une solution qui permet d’avoir une vision globale des compétences de l’entreprise. Elle a déjà convaincu une trentaine de clients, dont la SNCF, Eiffage, Bouygues Construction...

« Avec SocialReferral, nous souhaitons faire de la cooptation notre 1ère source de recrutement »
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Leader européen des systèmes de télésurveillance, Verisure par Securitas Direct est présent dans une quinzaine de pays en Europe et en Amérique Latine, et ne rassemble pas moins de 2 500 collaborateurs en France. En pleine croissance, le groupe a...

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