Les jeux sérieux à l’assaut des jeunes diplômés
Les grandes entreprises en quête de jeunes diplômés sont de plus en plus nombreuses à surfer sur la vague des « serious game ». Un outil séduction récemment adopté avec succès par Carrefour et L’Oréal Pour François de Wazières, directeur...
110 000 visites pour MoonShield, le serious game de Thales
Jobpartners, l'éditeur européen de logiciels RH, et Interakting, une agence interactive, ont organisé le 29 janvier une conférence dédiée aux dernières tendances du e-Recrutement. Thales, à cette occasion, a dévoilé un bilan chiffré révélateur de...
De grands honneurs pour Daesign
La création d’un jeu d’animation visant à accroître les ventes de Renault a valu à la société Daesign le « Trophée du meilleur serious game 2009 » lors du Serious game Expo qui se tenait en décembre dernier à Lyon. Daesign a imaginé un jeu...
Pour l’APEC, l’e-learning prend les couleurs de Syfadis
Le ministère des Finances, le Conseil Régional de Bretagne, la SNCF, le Crédit Agricole, Nature & Découverte, KPMG… Nombreux sont les organismes publics et les entreprises privées à utiliser les solutions logicielles de Syfadis. En 2008, l’APEC...
Trophées de la Diversité et du DIF : Sodexo et Crudi
La 4ème édition des Trophées de la Diversité, dont le projet est né en 2004 sous l’impulsion de Jean-Marie PERETTI, Directeur de l’IAE de Corse, ont eu pour thème cette année « la politique globale de diversité ». Les trophées ont été attribués...
La formation professionnelle des jeunes, la « Méthode Anti-Galère » de l’AFPA
Pour des jeunes au chômage ou en difficulté d’insertion, la formation professionnelle est une alternative crédible. Tel est le message que souhaite véhiculer l’AFPA à travers sa toute nouvelle campagne d’information nationale. Conçue avec...
Les professionnels de la formation ont un nouveau magazine
Installer un espace d’échanges et de réflexion afin de dégager des pistes d’action tout en favorisant l’expression de l’ensemble des professionnels œuvrant pour la formation : tel est l’objectif de « Débat formation ».Lancé début octobre par...
Anglais, les salariés français en-dessous de la moyenne
Le Français maniant mal la langue de Shakespeare n’est pas un mythe. Réalisée par la société d’évaluation académique et professionnelle ETS Global, la première édition de l’Observatoire TOEIC du niveau d’anglais des salariés de l’Hexagone le...
L’ESSEC reconnue meilleure formation continue en RH
L’étude Liaisons sociales/Kelly services a révélé le classement des meilleures formations RH en France en 2009.Pour la formation continue, les grandes écoles sont les plus performantes et notamment l’ESSEC et son mastère spécialisé Management des...
Heuliez s’engage pour la sécurisation des parcours professionnels
La reprise de l’équipementier automobile Heuliez par le groupe Bernard Krief Consulting (BKC) s’accompagnera d’une convention-cadre sur la sécurisation des parcours professionnels de près de 220 salariés. Paraphé fin août pour 2009 et 2010, cet...
Apprendre tout en jouant, la nouvelle tendance
Les « serious games » ont la cote. Pour former les collaborateurs, de plus en plus d’entreprises ont recours à ces jeux virtuels, outdoor, de société ou de construction. Et chacun y trouve son compte.Un jeu de Lego pour les directeurs de la SNCF...
Formations e-learning : la France en retard
Ces trois dernières années, seuls 24 % des salariés français d’entreprises de plus de 500 employés ont suivi une formation e-learning. Un chiffre très inférieur aux 40 % affichés par la moyenne européenne. Ce constat est le fruit d’une étude...
Demos fait bondir son chiffre d’affaires
Le spécialiste de la formation professionnelle continue en Europe, Demos, vient d’annoncer ses résultats annuels au titre de l’exercice 2008. En un an, le groupe a vu son chiffre d’affaires augmenter de 24,5 %, réalisant un chiffre d’affaires de...
Un référentiel pour maîtriser les métiers du net
Dans le secteur du web, les données en matière de formations, de profils et de rémunération restaient souvent floues aux yeux des professionnels du recrutement. Le Club des DRH du Net a donc décidé d’éclaircir le sujet. Après avoir analysé 32...
GymGlish s’associe pour coacher les jeunes des quartiers
Aux côtés de l’association « Nos quartiers ont du talent », le programme de formation à l’anglais GymGlish encadre les jeunes issus des quartiers dans une perspective d’embauche.Coacher, parrainer et former gratuitement à l’anglais les jeunes...
Demos e-learning lance des modules « Prêt-à-former »
A l’occasion du salon Ilearning Forum, Demos e-learning a dévoilé une toute nouvelle offre : le Prêt-à-former. 1 400 modules sur-étagère sont ainsi proposés aux entreprises via trois collections :SMART se propose de faire acquérir aux apprenants...