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Tribune - Recrutement : les bonnes pratiques de la mise en place de tests en ligne
Dans un monde plus que jamais compétitif, chaque recrutement compte. Comment détecter le potentiel d’un candidat ? Comment identifier celui qui deviendra une ‘’star’’ et fera progresser l’entreprise sur son marché, ses produits, ses services… ...
Pôle emploi lance la plateforme de services Emploi Store
Lancé en grande pompe le 2 juillet, l’Emploi Store permet à Pôle emploi de renforcer son offre de services digitaux. Composée d’une centaine d’outils comme des simulateurs d’entretien des MOOC, des tests de compétences et des serious games, cette...
Viadeo intègre les avis des collaborateurs sur ses pages entreprises
Le réseau social vient d’ajouter par défaut un onglet « avis » sur la nouvelle version de sa « Page Entreprise ». Après les sites spécialisés Meilleures-Entreprises ou Glassdoor, Viadeo est le premier poids lourd généraliste du secteur ...
CareerBuilder investit pour repositionner LesJeudis.com
En 2015, CareerBuilder, qui est désormais plus qu’un jobboard grâce à ses solutions logicielles dédiées au recrutement, accentue ses efforts sur son site LesJeudis.com… Avec une refonte complète de son site Internet et un changement de stratégie...
Cinq bonnes raisons de participer au salon de recrutement Handi2day
Dédié aux candidats en situation de handicap, Handi2day est l’un des rares salons de recrutement en ligne à avoir tirer son épingle du jeu. Pas encore inscrit à la 10e édition, qui se déroulera du 26 au 30 octobre prochain ? Voici cinq bonnes...
3 min avec Thibaut Gemignani, Directeur général de Figaro Classifieds
Fort d’un chiffre d’affaires de 35 millions d’euros en 2014, la filiale dédiée aux annonces classées du groupe Figaro investit de nouveaux terrains de jeu, notamment celui du mobile, qui offre à ses jobboards Cadremploi et Keljob une seconde vie...
LinkedIn et Viadeo annoncent simultanément le cap des 10 millions de membres
A quelques jours d’écart, les deux compétiteurs diffusaient peu ou prou le même communiqué. Hasard du calendrier, signe de la maturité du marché ou guerre des chiffres ? L’occasion en tout cas de faire un point sur les différences entre ces David...
« Trophées APEC : encourager l’égalité hommes-femmes » (Hélène Boulet-Supau, Sarenza)
A vos candidatures ! Il ne reste plus que quelques jours pour participer à la 4e édition des Trophées APEC de l’égalité femme-homme. En attendant la clôture des inscriptions, qui se déroulera le 15 juillet, Hélène Boulet-Supau, directrice...
Tribune - Slack, coup de jeune sur la communication interne, par Isabelle Vrilliard
Avec sa croissance fulgurante et une valorisation à 2,8 mds de $, Slack arrive en Europe et promet de nous guider dans une nouvelle ère de la communication au travail. “Relâchez” vos ceintures.Slack veut rendre la vie au travail plus simple...
La start-up Keycoopt lève 1,2 million d’euros
A l’issue d’un tour de table qui s’est achevé en juin, la start-up Keycoopta levé 1,2 million d’euros auprès de ses investisseurs historiques. Une somme qui va lui permettre d’accélérer le développement de sa solution de recommandation, Keycoopt...
« Meteojob s’intègre parfaitement à notre plan de recrutement global », Sophie Gautier, Mr.Bricolage
Avec près de 12 000 collaborateurs, Mr.Bricolage, numéro 3 du secteur, recrute chaque année sur des volumes importants et sur des postes aux profils très variés. Afin de mener à bien ses campagnes de recrutement, l’enseigne de bricolage...
Tribune - Des candidats pas si passifs… par Gilles Cavallari
Ils sont légions sur le marché, même s’ils restent difficiles à identifier. Chaque jour ils développent leur expertise et savoir-faire mais n’ont pas le temps d’en faire la promotion. Moins enclins à enjoliver leur CV et le diffuser en ligne, les...
Spécial bac dans Le Parisien-Aujourd’hui en France
Cette année, plus de 657 000 candidats passent leur baccalauréat. Le Parisien-Aujourd’hui en France propose un contenu spécial autour de cet évènement. Dans le journal, un rendez-vous quotidien avec : - les derniers conseils de révision ...
Tribune - Challengeons notre définition du leadership par Jean Martin
Une étude CEB montre que les programmes traditionnels de développement du leadership ne fonctionnent pas : 1 leader sur 2 échoue à atteindre ses objectifs lorsqu’il est promu à de nouvelles fonctions. Et seuls 27 % des managers estiment que leurs...
Diversité : les entreprises et les écoles passent à l’action
Au cours d’un débat, qui s’est déroulé durant le Challenge du Monde des Grandes Ecoles et Universités, les entreprises et les écoles ont échangé leurs bonnes pratiques en faveur de la diversité. Coaching, actions de networking, formations...
Vidéo - Revivez les temps forts du Challenge du Monde des Grandes Ecoles et Universités !
« Festive », « conviviale », « explosive »… Les adjectifs ne manquent pas pour définir la 7e édition du Challenge du Monde des Grandes Ecoles et Universités, qui s’est déroulée la semaine dernière au stade Charléty En conjuguant le sport, le fun...