Une campagne de communication impertinente pour Viadeo !
Une campagne de communication impertinente pour Viadeo !

Une campagne de communication impertinente pour Viadeo !

Le réseau social professionnel Viadeovient de dévoiler les contours de sa nouvelle campagne de communication. Construite autour du concept de la « nouvelle donne », celle-ci sera déclinée, dès lundi, au travers de spots TV, d’affichages digitaux...

« L’Université de printemps du Cercle SIRH s’inscrit dans une démarche prospective », Carole Keravel,  - © D.R.
« L’Université de printemps du Cercle SIRH s’inscrit dans une démarche prospective », Carole Keravel, - © D.R.

« L’Université de printemps du Cercle SIRH s’inscrit dans une démarche prospective », Carole Keravel, Cercle SIRH

A vos agendas ! La 3e édition de l’Université de printemps du Cercle SIRH se déroulera les 19 et 20 mars, à Saint-Germain-en-Laye. Au programme de ces deux journées d’échanges : des conférences plénières et des ateliers participatifs, comme...

9 questions à se poser pour bien choisir un logiciel de gestion des candidatures
9 questions à se poser pour bien choisir un logiciel de gestion des candidatures

9 questions à se poser pour bien choisir un logiciel de gestion des candidatures

De plus en plus d’entreprises utilisent des logiciels de gestion des candidatures (ATS) basés sur le Cloud. Le modèle « Software as a Service » (SaaS) est particulièrement populaire parce qu’il peut être implanté rapidement et sans dépenses IT...

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« Les trophées APEC permettent aux salariés de s’exprimer sur l’égalité hommes-femmes », Marie-Françoi - © D.R.
« Les trophées APEC permettent aux salariés de s’exprimer sur l’égalité hommes-femmes », Marie-Françoi - © D.R.

« Les trophées APEC permettent aux salariés de s’exprimer sur l’égalité hommes-femmes », Marie-Françoise Leflon, APEC

L’appel à candidatures des Trophées APEC a été lancé aujourd’hui mercredi. Pour cette 4e édition, qui vise à récompenser les meilleures initiatives en faveur de l’égalité professionnelle, les salariés d’entreprises sont invités à pousser plus...

UpGraduate : un nouvel acteur sur le marché des LMS
UpGraduate : un nouvel acteur sur le marché des LMS

UpGraduate : un nouvel acteur sur le marché des LMS

Lancée en début d’année par un duo d’ingénieurs en informatique, cette start-up mise sur 3 fonctionnalités : une plateforme LMS en SaaS, un « store » de formations et une solution de digitalisation des formations présentielles et d’import de...

Dématérialisation RH : les expériences réussies de BPCE et IBM
Dématérialisation RH : les expériences réussies de BPCE et IBM

Dématérialisation RH : les expériences réussies de BPCE et IBM

Pour fêter la dématérialisation de son 100 000e dossier salarié, l’entreprise adaptée Gestform a organisé, début février, une matinale numérique dédiée aux professionnels RH. Au cours de cet événement, qui a rassemblé une cinquantaine de...

Le licenciement économique en 5 étapes
Le licenciement économique en 5 étapes

Le licenciement économique en 5 étapes

Complexe à mettre en œuvre et souvent contesté par les salariés, le licenciement économique met fin à un contrat de travail à durée indéterminée. Sa procédure stricte varie en fonction du nombre d’employés visés. Dans quels cas ce mode de rupture...

Offre d’emploi : Manager Marketing Digital International
Offre d’emploi : Manager Marketing Digital International

Offre d’emploi : Manager Marketing Digital International

Offre d’emploi : Manager Marketing Digital International Leader européen des solutions de gestion de la formation, Training Orchestra propose une gamme progicielle complète à destination de l’ensemble des acteurs de la formation (organismes de...

Les 8 sites emploi les plus utilisés par Carrefour en 2014
Les 8 sites emploi les plus utilisés par Carrefour en 2014

Les 8 sites emploi les plus utilisés par Carrefour en 2014

En s’appuyant sur son outil Jobfeed, qui indexe, chaque mois, les offres d’emploi de plus de 600 jobboards français, la société Textkernel a compilé les informations RH de Carrefour France. Type de jobboards utilisés, réseaux sociaux plébiscités...

Première journée de l’emploi sur Twitter : quel bilan ?
Première journée de l’emploi sur Twitter : quel bilan ?

Première journée de l’emploi sur Twitter : quel bilan ?

Mardi 24 février dernier, entreprises et candidats étaient invités à échanger en 140 caractères dans le cadre de la première journée européenne de l’emploi sur Twitter. En France, 33 000 tweets mentionnant le hashtag #VotreJob ont été recensés et...

16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014
16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014

16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014

L’année 2014 est dans la même lignée que les précédentes pour Cegedim SRH. Porté par le boom de l’externalisation, l’éditeur de solutions et de services pour la gestion de la paie et des RH a réalisé, l’an dernier, une croissance de plus de 15 %...

AssessFirst mise sur le freemium pour l'évaluation
AssessFirst mise sur le freemium pour l'évaluation

AssessFirst mise sur le freemium pour l'évaluation

Dans un contexte de disette économique, l’argument de la gratuité est séduisant. AssessFirst l’a bien compris en lançant une version freemium de sa solution d’évaluation de candidatures. Avec cette stratégie d’appel, l’éditeur, qui a généré un...

Comment motiver ses collaborateurs sans les augmenter ?
Comment motiver ses collaborateurs sans les augmenter ?

Comment motiver ses collaborateurs sans les augmenter ?

Impliquer ses troupes sans leur donner de contrepartie financière : une mission impossible ? Pas pour Stéphane Waller, fondateur de l’organisme de formation Meltis, qui estime que l’argent est plus un stimulant qu’un véritable facteur de...

Sopra Steria crée Sopra HR Software
Sopra Steria crée Sopra HR Software

Sopra Steria crée Sopra HR Software

Presque deux ans après le rachat d’HR Access, Sopra Steria vient de créer une filiale entièrement dédiée aux ressources humaines. Appelée Sopra HR Software, la nouvelle entité, composée de 1300 salariés, permet à la SSII française d’asseoir...

Exit les recruteurs, place aux robots ?
Exit les recruteurs, place aux robots ?

Exit les recruteurs, place aux robots ?

Alors que l’intelligence artificielle prend une place prépondérante dans les recrutements, en particulier lors des premières étapes de sourcing, la start-up easyRECrue, s’est demandée, au cours d’un petit-déjeuner qui a rassemblé une cinquantaine...

Tribune - « RH, entrez dans la peau d’un ‘Marketer’ pour optimiser le ROI de vos actions RH », par Jul - © D.R.
Tribune - « RH, entrez dans la peau d’un ‘Marketer’ pour optimiser le ROI de vos actions RH », par Jul - © D.R.

Tribune - « RH, entrez dans la peau d’un ‘Marketer’ pour optimiser le ROI de vos actions RH », par Julien Moulin

Avec l’émergence des médias sociaux et la multiplication des outils collaboratifs, la notion de Marketing RH a fait du chemin, si bien qu’en quelques années, les ouvrages dédiés au sujet se sont multipliés. Et pourtant, les Directions des...