Paie
Asys conforte sa position sur le marché de la planification
Asys conforte sa position sur le marché de la planification

Asys conforte sa position sur le marché de la planification

Fort d’un chiffre d’affaires de 8,7 millions d’euros, l’éditeur Asys connaît une croissance soutenue sur le marché de la planification et de la gestion des temps et des activités. En 2014, les nouvelles versions de ses deux logiciels lui ont...

Forfaits jours : vérifiez votre convention et accord collectifs
Forfaits jours : vérifiez votre convention et accord collectifs

Forfaits jours : vérifiez votre convention et accord collectifs

Depuis 2011, la Cour de cassation ne cesse de répéter dans ses arrêts que : toute convention individuelle de forfait-jours doit être prévue par un accord collectif dont les stipulations garantissent le respect des durées maximales de travail...

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La tierce maintenance applicative : levier stratégique de croissance pour Horoquartz
La tierce maintenance applicative : levier stratégique de croissance pour Horoquartz

La tierce maintenance applicative : levier stratégique de croissance pour Horoquartz

Cet éditeur de logiciels de gestion des temps a lancé une offre de TMA il y a 3 ans. Aujourd’hui, 15 clients sur les 5000 que l’entreprise compte au total ont souscrit à ce contrat d’externalisation de maintenance applicative. Une pratique encore...

Anaplan s’impose sur le marché de la planification
Anaplan s’impose sur le marché de la planification

Anaplan s’impose sur le marché de la planification

Anaplan a le vent en poupe. En 2014, le carnet de commandes de l’éditeur spécialisé dans la planification des effectifs a progressé de 230 %. Pour accélérer son développement en France, qui constitue son 3e marché prioritaire après les Etats-Unis...

Les salariés très critiques vis-à-vis de la fonction RH
Les salariés très critiques vis-à-vis de la fonction RH

Les salariés très critiques vis-à-vis de la fonction RH

Malgré les efforts des entreprises pour optimiser la gestion du capital humain et recréer du lien social, un malaise perdure entre les collaborateurs, les managers et les fonctions RH, d’après l’étude « Disconnect » menée auprès de 509 salariés...

3 min avec Alain Crémer, PDG de Meilleure Gestion
3 min avec Alain Crémer, PDG de Meilleure Gestion

3 min avec Alain Crémer, PDG de Meilleure Gestion

Grâce à sa double-casquette d’éditeur et de prestataires de services, Meilleure Gestion a rapidement su conquérir son cœur de cible : les PME et les ETI cherchant à fiabiliser leur activité en matière de paie et de ressources humaines. Fort d’un...

La gestion du temps au service de l’industrie
La gestion du temps au service de l’industrie

La gestion du temps au service de l’industrie

Tembec est un groupe canadien auquel appartiennent les sites deux de Tartas (40) ainsi que celui de Gradignan (33). La filiale française est issue d’une société créée dans les années 40. En tant que bio-raffinerie, sa spécialité est l’extraction...

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Novapost devient officiellement PeopleDoc
Novapost devient officiellement PeopleDoc

Novapost devient officiellement PeopleDoc

Né en 2007 avec l’ambition de concurrencer La Poste sur le créneau généraliste du coffre-fort électronique, l’éditeur Novapost a pris le parti deux ans plus tard de se repositionner sur le marché des RH, avec sa plateforme PeopleDoc qu’il n’a...

Centres de services partagés : où en est-on ?
Centres de services partagés : où en est-on ?

Centres de services partagés : où en est-on ?

En marge du salon Solutions RH, Sopra HR Software orchestrait une conférence sur les nouvelles formes de management des CSP. Pour y voir plus clair sur les enjeux, les évolutions et les risques de ce mode d’organisation RH, l’éditeur s’est...

NeoCase enrichit son offre avec la gestion documentaire du dossier collaborateur
NeoCase enrichit son offre avec la gestion documentaire du dossier collaborateur

NeoCase enrichit son offre avec la gestion documentaire du dossier collaborateur

Fournisseur de solutions globales destinées aux centres de services partagés, l’éditeur français NeoCase vient de lancer la 14e version de son produit phare HR Power. Il équipe de nombreux grands comptes en France - notamment la majorité des...

Bodet Software dévoile une badgeuse dernière génération
Bodet Software dévoile une badgeuse dernière génération

Bodet Software dévoile une badgeuse dernière génération

Après voir travaillé avec une dizaine de clients pilotes, l’éditeur Bodet Software lance, cette semaine, une nouvelle version de son terminal de pointage Kelio. Le support tactile, qui devrait changer le regard des salariés sur les outils de...

Le projet de loi «  Macron  » : quelles nouveautés ? Par Olivier BACH Avocat associé - YRAMIS avocats  - © D.R.
Le projet de loi «  Macron  » : quelles nouveautés ? Par Olivier BACH Avocat associé - YRAMIS avocats - © D.R.

Le projet de loi «  Macron  » : quelles nouveautés ? Par Olivier BACH Avocat associé - YRAMIS avocats - Spécialiste en droit du travail, de la sécurité sociale et de la protection sociale

Annoncée comme une réforme majeure pour l’année 2015, le projet de loi porté par le Ministre de l’Economie Emmanuel Macron divise autant qu’il bouscule… Il est construit sur trois piliers centraux, « libérer, investir et travailler ». Son vote...

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Cinq conseils pour réussir la refonte de son système de paie par Adeline Darnay
Cinq conseils pour réussir la refonte de son système de paie par Adeline Darnay

Cinq conseils pour réussir la refonte de son système de paie par Adeline Darnay

Piloter la refonte d’un outil de paie ne s’improvise pas. La réussite de ce projet, initié par un nombre croissance d’entreprises, dépend de nombreux facteurs, à la fois humains, techniques et organisationnels, comme l’explique Adeline Darnay...

Le débat sur la gratification des stagiaires
Le débat sur la gratification des stagiaires

Le débat sur la gratification des stagiaires

Le décret du 27 novembre 2014 est venu rehausser le montant de la gratification des stagiaires et par voie de conséquence celui du seuil de franchise de cotisations. Depuis le 1er décembre 2014, la gratification des stages d’au moins 2 mois est...

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16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014
16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014

16 % de croissance pour Cegedim SRH en 2014

L’année 2014 est dans la même lignée que les précédentes pour Cegedim SRH. Porté par le boom de l’externalisation, l’éditeur de solutions et de services pour la gestion de la paie et des RH a réalisé, l’an dernier, une croissance de plus de 15 %...

Sopra Steria crée Sopra HR Software
Sopra Steria crée Sopra HR Software

Sopra Steria crée Sopra HR Software

Presque deux ans après le rachat d’HR Access, Sopra Steria vient de créer une filiale entièrement dédiée aux ressources humaines. Appelée Sopra HR Software, la nouvelle entité, composée de 1300 salariés, permet à la SSII française d’asseoir...