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Gérarld Karsenti, auteur de « L’art de bâtir une équipe » et président de SAP France - © Copyright : Samuel Kirszenbaum
Gérarld Karsenti, auteur de « L’art de bâtir une équipe » et président de SAP France - © Copyright : Samuel Kirszenbaum

Gérald Karsenti, L’art de bâtir une équipe : « Il faut des managers agiles dans ce monde compliqué »

A travers un ouvrage sur le management incluant 18 témoignages de leaders ou d’influenceurs, Gérald Karsenti, P-DG de SAP France, aborde la puissance du collectif au service des organisations sous différents prismes. On pourrait presque parler d’un…

Twitter : le management d’Elon Musk vu par Ludovic Girodon - © D.R.
Twitter : le management d’Elon Musk vu par Ludovic Girodon - © D.R.

Saga Elon Musk - Twitter : « Le style managérial radical est troublant » (Ludovic Girodon)

« Avec le choc des cultures qui peut paraître brutal, le risque de déstabilisation des activités de Twitter est important à court terme », déclare Ludovic Girodon, consultant et auteur de l’ouvrage Dream Team publié en 2019. Après de multiples…

Présentation du Baromètre Numeum - PAC du deuxième semestre 2022 - © D.R.
Présentation du Baromètre Numeum - PAC du deuxième semestre 2022 - © D.R.

Emploi dans le numérique : Numeum s’attend à des tensions RH persistantes en 2023

Lors de sa conférence semestrielle « Bilan 2022 et perspectives 2023 du secteur numérique », Numeum a souligné le dynamisme du marché numérique malgré les difficultés pour recruter ou fidéliser les équipes. +7,5 % de croissance attendue en 2022 …

Palmarès 2021 de la féminisation des instances dirigeantes des entreprises du SBF 120 - © D.R.
Palmarès 2021 de la féminisation des instances dirigeantes des entreprises du SBF 120 - © D.R.

Féminisation des instances dirigeantes du SBF 120 : le top 15 des sociétés les plus avancées

Mandaté par le gouvernement, ConvictionsRH a délivré le Palmarès 2021 de la féminisation des instances dirigeantes des entreprises du SBF 120. Les taux progressent grâce à l'évolution de cadres réglementaires contraignants. Pour la 9ème édition du…

Etude PayFit sur la création d’entreprise : décryptage d’Amaury Lelong (Country Manager France) - © Vianney TISSEAU
Etude PayFit sur la création d’entreprise : décryptage d’Amaury Lelong (Country Manager France) - © Vianney TISSEAU

Création d’entreprise : les erreurs et les obstacles identifiés par PayFit

Une récente étude PayFit/Ipsos s’est concentrée sur les difficultés rencontrées par les créateurs d’entreprise au départ et au fil de l’eau. Amaury Lelong, Country Manager France de PayFit, décortique quelques points saillants. La création d’une…

« Comment le RSSI doit-il se former aux soft skills » : table ronde des Assises de la sécurité 2022 - © D.R.
« Comment le RSSI doit-il se former aux soft skills » : table ronde des Assises de la sécurité 2022 - © D.R.

Quand la cybersécurité se met à identifier les soft skills pour les RSSI

C’est une première pour les Assises de la sécurité 2022 : une table ronde spécial « soft skills & responsables de la sécurité des systèmes d’information » pour dépasser l’angle purement technologique. Le point avec un panel d’experts ayant une…

Etude Grand Angle ESN & ICT 2022 par KPMG et Numeum - © D.R.
Etude Grand Angle ESN & ICT 2022 par KPMG et Numeum - © D.R.

Marché ESN & ICT 2022 : recrutement, formation et fidélisation sont les 3 axes de croissance

La 5ème édition de « Grand Angle ESN & ICT 2022 », délivrée par KPMG et Numeum, fournit une bonne synthèse des pratiques RH dans ces secteurs. Le point avec des experts des deux organisations. • Le chiffre d’affaires global des ESN et ICT en 2022…

Grande démission en France : quelle ampleur et quel contexte ? Analyse et statistiques de la DARES - © D.R.
Grande démission en France : quelle ampleur et quel contexte ? Analyse et statistiques de la DARES - © D.R.

Grande démission : comment évaluer le phénomène en France ?

Le niveau de démissions en France est élevé, admet la Dares. Mais il faut surtout percevoir un effet du « dynamisme du marché du travail » et prendre du recul par rapport au contexte américain. La « Grande démission » est-elle palpable en…

Etude France stratégie : 25 soft skills pour transformer les organisations - © D.R.
Etude France stratégie : 25 soft skills pour transformer les organisations - © D.R.

Stratégie RH : 25 soft skills pour innover et transformer les organisations

France stratégie, centre d'études placé auprès du Premier ministre, a publié une étude pour cerner les compétences transversales ou soft skills. Son exploitation dépasse l’individu pour servir le collectif en entreprise. Les soft skills, catalyseur…

RH et management : notre sélection de livres d’avril 2022 - © D.R.
RH et management : notre sélection de livres d’avril 2022 - © D.R.

RH et management : piochez dans notre sélection de livres d’avril 2022 

Voici notre sélection d’ouvrages sur les pratiques de gestion RH et de management. Au menu : Devenir DRH, CDI pour tous, travail sans frontières, burn-out, évaluation pro, télétravail, quête de sens et saga Michelin. Section gestion RHDevenir…

Ouvrages RH et management : découvrez la sélection de mars 2022 - © D.R.
Ouvrages RH et management : découvrez la sélection de mars 2022 - © D.R.

Livres RH et management : notre sélection de mars 2022 pour doper votre inspiration

Découvrez 5 ouvrages sur les bonnes pratiques de gestion RH et les retours d’expérience de management. Au choix : parcours du fondateur de Samsic, leviers de la marque employeur, sens du travail, nouveaux outils de l’entreprise et vision start-up…

Livres RH et Management : la sélection de février 2022 - © D.R.
Livres RH et Management : la sélection de février 2022 - © D.R.

Sélection de livres RH et management - février 2022 : piochez dans six thématiques

Nouveau sur RH Matin : une sélection d’ouvrages pour la réflexion et l’inspiration. Au choix pour cette première livraison : ROI du travail, IA, clés des entretiens, télétravail et humour, French Tech et réussite pro. Section gestion RH Titre : 10…

Nicolas d’André (Slack) : « Les DRH poussent l’expérience employé sur fond de guerre des talents » - © D.R.
Nicolas d’André (Slack) : « Les DRH poussent l’expérience employé sur fond de guerre des talents » - © D.R.

Travail hybride : les Français s’adaptent sur fond de crise

Selon un sondage OpinionWay - Slack, 54 % des employés déclarent réaliser du télétravail chaque semaine. 31 % des employés sont même prêts à quitter l’entreprise en cas de refus de télétravail. Le point avec Nicolas d’André, Directeur des ventes…

Crise Covid-19 : le travail en mode hybride, enjeu clé des entreprises selon Microsoft - © D.R.
Crise Covid-19 : le travail en mode hybride, enjeu clé des entreprises selon Microsoft - © D.R.

Fidélité des salariés : les entreprises doivent réagir face « au capital humain épuisé »

Selon une étude OpinionWay/Microsoft France, 49 % des salariés ont « moins de scrupule à postuler ailleurs ». Les entreprises doivent réfléchir aux leviers de rétention, selon Nadine Yahchouchi, Directrice de l’entité Microsoft 365 de Microsoft…

Yannis Niebelschuetz, DG et cofondateur de CoachHub qui lève 80 millions de dollars - © D.R.
Yannis Niebelschuetz, DG et cofondateur de CoachHub qui lève 80 millions de dollars - © D.R.

Yannis Niebelschuetz, CoachHub : « La France est un marché essentiel »

La plateforme de digital coaching CoachHub lève 80 millions de dollars pour poursuivre sa croissance internationale, qui passe par le marché français. Entretien avec le DG et cofondateur allemand. Cette start-up d’origine allemande, qui a émergé en…

 Alexandre Pachulski - Talentsoft : analyse sur le management de proximité de demain - © D.R.
Alexandre Pachulski - Talentsoft : analyse sur le management de proximité de demain - © D.R.

Alexandre Pachulski - Talentsoft : « Le manager de proximité joue le rôle d’une sonde RH »

Avec l’appui d’une étude OpinionWay sur le management de proximité de demain, le cofondateur de Talentsoft aborde l’importance de ce profil de manager proche des équipes qui occupe une fonction sociale et RH accrue. Comment le management de…