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  • Marque employeur

Dans cette rubrique entièrement dédiée à l'image employeur de l'entreprise, découvrez les initiatives des entreprises pour se rendre attractifs des candidats et des bons profils, mais aussi des conseils pratiques pour soigner sa marque employeur.

À la une

Emploi dans la tech : un bilan mitigé sur le premier semestre 2023

Marque employeur
Baromètre Motherbase - Numeum de l’emploi & start-ups en France : bilan premier semestre 2023 - © D.R.
Baromètre Motherbase - Numeum de l’emploi & start-ups en France : bilan premier semestre 2023 - © D.R.

Nominations RH spécial été 2023 : 8 DRH en mouvement

Marque employeur
Nominations RH été 2023 : Valérie Bernard, directrice des RH et du développement durable chez Deezer - © D.R.
Nominations RH été 2023 : Valérie Bernard, directrice des RH et du développement durable chez Deezer - © D.R.

Webinar en replay : recruter par cooptation, retour d’expérience de Devoteam avec Basile

Marque employeur / Vidéo

Un webinaire News Tank RH - RH Matin a permis d’aborder les ressorts de la cooptation dans le recrutement à travers la collaboration entamée entre Basile by HelloWork et le groupe leader du conseil en stratégie digitale Devoteam. La session est...

Webinar en replay : le recrutement par coopération, retour d’expérience Devoteam - Basile - © D.R.
Webinar en replay : le recrutement par coopération, retour d’expérience Devoteam - Basile - © D.R.

Marque employeur : respecter les engagements et éviter la déception des recrues (focus LinkedIn)

Marque employeur

Selon une nouvelle étude LinkedIn, 81 % des jeunes actifs se déclarent prêts à quitter leur emploi s’ils perçoivent une divergence dans les engagements pris par l’entreprise, contre 60 % sur un panel de travailleurs plus large. Les entreprises...

Etude LinkedIn - mai 2023 : étude sur les valeurs des entreprises vs attentes des salariés - © D.R.
Etude LinkedIn - mai 2023 : étude sur les valeurs des entreprises vs attentes des salariés - © D.R.
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Actualités

Vidéo Alexis Berthel, DRH de Panthera : « L’attractivité, un des principaux enjeux RH »

Marque employeur / Vidéo

Université ANDRH 2023 : Alexis Berthel, DRH du groupe Panthera (services de sécurité), évoque les dossiers prioritaires RH en cours de traitement. Les questions du recrutement et de la fidélisation des employés sont majeures. Panthera est une...

Alexis Berthel, DRH du groupe Panthera - © D.R.
Alexis Berthel, DRH du groupe Panthera - © D.R.
Marque employeur

Comment doper l’emploi dans l’industrie et les services : bilan de Choose France en 2023
Marque employeur

Dépasser les galères du recrutement : vers un recours accru à la formation interne ?
Marque employeur

La Poste et Pôle emploi cherchent des nouvelles pistes face aux besoins de recrutement
Marque employeurContenu sponsorisé

3 conseils pour éviter une expérience candidat décevante
Marque employeur

Nominations RH : ces 10 DRH ont pris leur fonction sur le 1er trimestre 2023
Marque employeur

Emploi secteur tech : la série noire se poursuit début 2023

Top Employer 2023 : 99 entreprises en France valorisent leur politique RH

Marque employeur

Airbus France, Crédit Agricole GIP, Inetum, La Poste ou Veepee font partie des 13 nouveaux noms qui bénéficient de la certification Top Employer pour mettre en exergue les efforts d’attractivité et de fidélisation RH. Voici le listing complet. Le...

Top Employer édition 2023 : 99 entreprises en France distinguées - © D.R.
Top Employer édition 2023 : 99 entreprises en France distinguées - © D.R.
Marque employeur

Louis Vuitton : le nouveau site de recrutement « reflète l’état d’esprit de la Maison »
Marque employeur

Recrutement : all in one by Twinin automatise pour optimiser la gestion des offres

Marque employeur

Profils CEO : à la recherche de dirigeants plus agiles
Marque employeurContenu sponsorisé

Expérience collaborateur : comment sécuriser l’arrivée du candidat retenu en phase de preboarding
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Pratiques

Recrutement : les attentes des jeunes diplômés et des RH en adéquation ? Webinar iCIMS en replay

Marque employeur / Vidéo

Dans un webinaire du 11 mai 2023, Thomas Bourson, Head of Marketing chez iCIMS, a décortiqué les points majeurs de l’étude annuelle réalisée à l’international sur les attentes des jeunes diplômés en phase de recrutement. C’est une configuration...

Webinar iCIMS en replay : Recrutement : les attentes des jeunes diplômés et des RH en adéquation ? - © D.R.
Webinar iCIMS en replay : Recrutement : les attentes des jeunes diplômés et des RH en adéquation ? - © D.R.

Replay du webinar Indeed : la marque employeur avec Sopra Steria et Oui Care en témoins

Marque employeur / Vidéo

Comment alimenter la marque employeur pour favoriser les recrutements et fidéliser les talents ? A partir d’une étude, Indeed dresse l’état des lieux, appuyé par les témoignages d’experts RH issus de Sopra Steria (ESN) et de Groupe Oui Care...

Webinar Indeed en replay : la marque employeur avec Sopra Steria et Groupe Oui Care (18 avril 2023) - © D.R.
Webinar Indeed en replay : la marque employeur avec Sopra Steria et Groupe Oui Care (18 avril 2023) - © D.R.

Recruter et fidéliser dans les métiers de terrain : l’état des lieux d’Indeed (webinar en replay)

Marque employeur / Vidéo

Sur le thème des « métiers de terrain : les vraies attentes des candidats et employés », Indeed dresse un constat préoccupant sur les tensions pour recruter et fidéliser les employés des secteurs concernés. Le webinaire RH Matin est disponible en...

Métiers de terrain : les attentes des candidats et employés. Un webinar RH Matin et Indeed en replay - © D.R.
Métiers de terrain : les attentes des candidats et employés. Un webinar RH Matin et Indeed en replay - © D.R.

« Trop jeune, trop vieux » : comment gérer l’âge et les talents ? Le webinar Indeed en replay

Marque employeur / Vidéo

Ce webinaire thématique, réalisé le 25 octobre avec News Tank RH, RH Matin et Indeed, est désormais disponible en session de rattrapage. Un focus réalisé avec Eric Gras, Head of Talent Intelligence / Strategist chez Indeed France. Ces...

La notion d’âge dans la gestion des talents : le replay webinar avec Indeed en replay - © D.R.
La notion d’âge dans la gestion des talents : le replay webinar avec Indeed en replay - © D.R.

Webinar marque employeur avec Indeed : comment aborder ou réviser l’approche ?

Marque employeur / Vidéo

« Marque employeur en 2022 : où en êtes-vous ? ». Tel est le thème du webinaire réalisé le 27 septembre avec News Tank RH, RH Matin et Indeed. Un focus réalisé avec Eric Gras, Head of Talent Intelligence / Strategist chez Indeed France. La...

Webinar spécial marque employeur avec Indeed : pourquoi et comment regénérer l’approche ? - © D.R.
Webinar spécial marque employeur avec Indeed : pourquoi et comment regénérer l’approche ? - © D.R.

« Traiter vos candidats comme vos clients ! » : webinar iCIMS avec le témoignage d’Air France en replay

Marque employeur / Vidéo

Dans un webinaire RH Matin - News Tank RH disponible en replay, Julie Atlan, experte RH et content strategist d’iCIMS, et Valérie Gary, Business Partner Recrutement, Air France, évoque la manière de dynamiser le processus de recrutement sur un...

« Traiter vos candidats comme vos clients ! » : un webinar avec iCIMS et un client témoin : Air France - © D.R.
« Traiter vos candidats comme vos clients ! » : un webinar avec iCIMS et un client témoin : Air France - © D.R.
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Parcours

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Sélection de nominations DRH : la tournée de décembre 2022
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Trophée Européen de la Femme Cyber : ces 14 lauréates « qui osent dans un secteur sous-représenté »

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Nominations écosystème RH : les mouvements de l’automne 2022
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Nominations RH en septembre 2021 : l’heure de la rentrée a sonné
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Le Lab RH : Mathilde Le Coz veut s’engager dans la transformation du travail et de la fonction RH
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Nominations RH : une tournée rafraîchissante pour janvier 2021
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Invités

Fabienne Arata, LinkedIn France : « Notre donnée est plus vivante que celle issue des SIRH »

Marque employeur

LinkedIn célèbre ses 20 ans. L’occasion de retracer le chemin parcouru par le réseau social professionnel en une infographie et de dresser un point d'étape avec Fabienne Arata, Directrice générale de LinkedIn France. Issu de la vague Web 2.0...

Interview de Fabienne Arata, Directrice générale de LinkedIn France, pour les 20 ans de LinkedIn - © D.R.
Interview de Fabienne Arata, Directrice générale de LinkedIn France, pour les 20 ans de LinkedIn - © D.R.

Employeurs préférés des étudiants par Universum : LVMH (business), Airbus (ingénieurs), Google (IT)

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Universum a publié les résultats de son enquête 2023 sur les carrières vues par les étudiants d’écoles de business et de commerce, d’ingénieurs et IT. Pour ces jeunes actifs qui arrivent sur le marché du travail, quelles sont les entreprises les...

Classement 2023 d’Universum : les employeurs préférés des étudiants d'écoles business, ingénieurs, IT - © D.R.
Classement 2023 d’Universum : les employeurs préférés des étudiants d'écoles business, ingénieurs, IT - © D.R.

Mixité : la féminisation des instances dirigeantes des entreprises marque des points

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46,4 % de femmes siègent aux conseils d’administration des sociétés du CAC 40 et 46,3 % au sein du SBF 120, selon l'étude 2023 IFA/Ethics & Boards. La France se démarque en Europe. La féminisation des instances dirigeantes des entreprises du CAC...

Féminisation des instances dirigeantes : la France bien placée entre l’Europe et les Etats-Unis - © D.R.
Féminisation des instances dirigeantes : la France bien placée entre l’Europe et les Etats-Unis - © D.R.
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