Lumesse décrypte les bonnes pratiques de gestion des talents
A vos agendas ! Le 21 juin prochain, Lumesse organise un petit déjeuner thématique. Organisée pour la seconde fois, cette Matinale a pour vocation d’aider les professionnels RH à mettre en œuvre un projet de gestion des talents au sein de leur...
« Grâce à notre levée de fonds, nous visons le marché le plus gros : les Etats-Unis », Clustree
Trois ans d’existence, trois levées de fonds à son compteur ! Grâce à sa solution d’intelligence artificielle qui favorise le développement de carrière, Clustree a réussi à lever 7 millions d’euros auprès de son actionnaire historique et de deux...
Et si le recrutement devenait ouvert et collaboratif ?
Le temps où les responsables RH étaient les seuls maîtres à bord est révolu. Désormais, les managers et les opérationnels s’impliquent davantage dans les processus de recrutement. Celui-ci devient collaboratif. Un mouvement que souhaite...
Les start-up RH ont-elles les investisseurs à leur pied ?
Klaxoon, Payfit et, très récemment, CornerJob… Les start-up RH ayant levé des fonds ne se comptent plus sur les doigts d’une main. Portées par un marché de l’emploi qui a besoin de se réinventer, elles parviennent de mieux en mieux à convaincre...
Révolution numérique : quel futur pour les RH ?
Nous sommes à la fois spectateurs et acteurs de la troisième révolution industrielle. Elle est « en marche » depuis quelques années. Après l’essor de la machine à vapeur au 19ème siècle puis au cours du 20ème l’exploitation des énergies fossiles...
Start-up RH : Welp répond aux envies de « micro-bénévolat » des salariés
A l’origine, Welp.fr est un réseau social d’entraide entre particuliers. La plateforme se décline désormais en version BtoB auprès des entreprises qui veulent donner du corps à leur politique RSE. Le principe : mettre en relation collaborateurs...
Vers une gestion des talents innovante : les entreprises plébiscitent le Big Data prédictif et le collaboratif
Big Data, algorithmes prédictifs, solutions collaboratives… Dans un contexte de pénurie des talents et de transformation digitale, quelles sont les pratiques innovantes en matière de gestion des talents mises en place au sein des entreprises ...
3 min avec Estelle Peltier, PDG du groupe Foederis
Depuis le lancement du Progiciel Foederis 1.0 en 1998, Foederis a bien évolué. Centré sur la gestion de la formation, la couverture fonctionnelle de ses solutions n’ont cessé de s'étendre : gestion des compétences, recrutement, rémunération...
La gestion des talents s’installe durablement
Auparavant peu prise en compte par les entreprises, la gestion des talents semble désormais être au cœur de leurs préoccupations. Même si son impact sur la performance économique n’est plus à prouver, elle se heurte à quelques obstacles dont un...
Lucca prend l’intégration des salariés à bras-le-corps
Pour répondre aux besoins des entreprises, qui peinent souvent à intégrer leurs nouvelles recrues, Lucca enrichit son module dédié au dossier du personnel avec une solution d’onboarding. Présenté à l’occasion du Salon Solutions RH, cet outil...
Altays présentera ses innovations RH lors du Salon Solutions Ressources Humaines !
Editeur d’une large suite SIRH éprouvée auprès de grandes organisations, Altays est un acteur indépendant et engagé dans la modernisation et la transformation numérique de la fonction RH Fort de sa longue expérience des RH, et passionné par...
Avec Technomedia, BPCE lance un agrégateur RH
Un outil RH pour restituer les données de tous les autres outils RH de l’entreprise… L’idée peut faire sourire tant on frôle la surenchère technologique ! Et pourtant, elle a fait du chemin dans la tête de BPCE. En partenariat avec Initiative...
A vos marques, prêts ? Digitalisez !
ADP accueille le futur à bras ouverts ! La semaine dernière, l’éditeur spécialisé dans la gestion du capital humain l’a démontré en invitant plus de 600 experts RH à partager leur vision du travail de demain. A l’occasion de l’événement...
Transformation des organisations : Microsoft partage ses bonnes pratiques
Comment les entreprises peuvent-elles prétendre à la révolution digitale si elles ne transforment pas en amont leurs propres manières de travailler (et de « vivre ») en interne ? Un défi d’autant plus grand qu’il requiert de solides synergies...
« L’analyse sémantique permet d’améliorer la gestion des talents », François-Régis Chaumartin, Proxem
Lorsqu’un ingénieur informatique se reconvertit dans la linguistique, cela donne… Proxem, un éditeur spécialisé dans l’analyse sémantique ! En exploitant une manne de documents textuels grâce aux technologies du Big Data, la société aide les...
Horizontal Software vise la bourse… et les 25 millions de revenus
C’est une nouvelle étape pour Horizontal Software ! Fort d’un bilan particulièrement réjouissant pour 2016, l’éditeur de logiciels de gestion du capital humain vient d’enregistrer son document de base en vue d’une prochaine introduction en...