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Les modes de travail évoluent. Le télé-travail se répend, les espaces de co-working se multiplient.

À la une

Engagement et travail collaboratif : Klaxoon lève 15 millions d’euros, quitte à « tout repenser »

Workspace
Klaxoon lève 15 millions d’euros : les défis dans un contexte plus compliqué par le CEO Hervé Simonin - © D.R.
Klaxoon lève 15 millions d’euros : les défis dans un contexte plus compliqué par le CEO Hervé Simonin - © D.R.

IA conversationnelle : ChatGPT s’introduit dans Microsoft Teams Premium

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Intégration de ChatGPT d’OpenAI dans Microsoft Teams Premium - © D.R.
Intégration de ChatGPT d’OpenAI dans Microsoft Teams Premium - © D.R.

Sobriété numérique en entreprise : les DRH doivent aussi s’emparer de cet enjeu

Workspace

Selon une enquête Ipsos réalisée pour Lecko (cabinet conseil expert dans la transformation des environnements de travail), il est possible de réduire de moitié les émissions CO2 en entreprise d’ici 7 ans. Notamment en révisant des pratiques de workspace. Il est possible de réduire de 50 % les émissions des environnements de travail d’ici 2030. C’est le principal enseignement que Lecko,…

Etude Lecko : benchmark des émissions CO2 des pratiques numériques de travail - © D.R.
Etude Lecko : benchmark des émissions CO2 des pratiques numériques de travail - © D.R.

Slack : comment gérer la flexibilité du travail et le retour au bureau ?

Workspace

Les salariés n’apprécient guère l’idée d’un retour imposé au bureau et ce n’est pas souhaitable d’un point de vue managérial, selon le sondage OpinionWay pour Slack relatif aux actifs et les conditions de travail flexibles qui est décortiqué par 3 experts RH, dont le DG France de Slack. «Les employés qui bénéficient de flexibilité sont plus productifs, moins stressés et plus…

Sondage Slack - OpinionWay : table ronde sur « les actifs et les conditions de travail flexibles » - © D.R.
Sondage Slack - OpinionWay : table ronde sur « les actifs et les conditions de travail flexibles » - © D.R.
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Actualités

Flexibilité du travail : m-work lève 1 million d’euros pour soutenir les grands comptes

Workspace

Installée à Station F, la start-up m-work propose une plateforme SaaS pour faciliter la planification RH et l’organisation du travail hybride. Le point sur ce premier tour de table avec Joséphine de Leusse, cofondatrice de m-work. Chaque entreprise doit trouver ses repères à l’ère du travail hybride et flexible. Installée à Station F, la start-up m-work s’attelle à l’environnement…

Equipe fondatrice de m-work : Barthélémy de Mazenod, Joséphine de Leusse, et Edouard Bouyala - © D.R.
Equipe fondatrice de m-work : Barthélémy de Mazenod, Joséphine de Leusse, et Edouard Bouyala - © D.R.
Workspace

IA et chatbot : LumApps explore le conversationnel avec Vizir
Workspace

Transformation du travail : une alliance Meta - Microsoft dans les métavers d’entreprise
Workspace

Des villas à réserver pour bosser en équipe : Naboo lève deux millions d’euros
Workspace

Deskare veut fluidifier l’organisation des variations en travail hybride
Workspace

Télétravail : le gouvernement transmet le relais aux entreprises à partir du 2 février
Workspace

Alerte Omicron : prévoir un retour au télétravail intensif début 2022

Gestion RH et flex office : l’ex-MonBuilding devenue Witco lève 12 millions d’euros

Workspace

La start-up française Witco, qui développe une application « tout-en-un » pour gérer la vie au bureau, compte développer ses activités sur fond de réaménagements des environnement de travail en entreprise. La crise Covid-19 a donné une nouvelle impulsion au flex office sous l’angle : « Comment redonner aux employés l’envie de retourner au bureau avec un espace de travail adapté ?…

Éliane Lugassy, cofondatrice de Witco : renouveler l’expérience du flex office à l'ère ost-Covid-19 - © D.R.
Éliane Lugassy, cofondatrice de Witco : renouveler l’expérience du flex office à l'ère ost-Covid-19 - © D.R.
Workspace

Facebook Horizon Workrooms : des avatars animent des réunions virtuelles en entreprise
Workspace

LumApps acquiert la plateforme vidéo B2B Novastream
Workspace

Workplace : Microsoft propose un « cadran pour l’environnement de travail hybride »
Workspace

Alphabet Workers Union : la création d’un syndicat provoque des remous chez Google
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Pratiques

Pass sanitaire européen : le nouveau sésame indispensable pour voyager hors de France

Workspace

Pour voyager en Europe, les pays de l’espace européen - France y compris - ont établi une interopérabilité de leurs systèmes de pass sanitaires nationaux pour faciliter la vérification de vaccination, de test et de rétablissement. Le 1er juillet, le pass sanitaire devient européen « avec une période de transition de six semaines ». Le pass sanitaire « activité » a déployé en France…

Pass sanitaire européen : prévoir une bonne dose de patience - © D.R.
Pass sanitaire européen : prévoir une bonne dose de patience - © D.R.

Confinement : le télétravail s’impose dans le protocole national en entreprise

Workspace

Avec la phase activée de reconfinement, le télétravail devient une « obligation inscrite dans le nouveau protocole national en entreprise ». Les précisions avec Élisabeth Borne, ministre du Travail. « Le télétravail n’est pas une option, c’est une obligation. » Cette punchline d’Élisabeth Borne, ministre du Travail de l’Emploi et de l’Insertion, a été déballée lors de la…

Télétravail et Covid-19 : le gouvernement pousse un recours intensif avec le reconfinement - © D.R.
Télétravail et Covid-19 : le gouvernement pousse un recours intensif avec le reconfinement - © D.R.

Covid-19 et couvre-feu : les règles changent (encore) en entreprise

Workspace

Le protocole sanitaire pour les entreprises a été mis à jour pour prendre en compte la nouvelle donne avec les zones soumises à couvre-feu. Avec l'évolution du contexte de sécurité sanitaire, les entreprises doivent s’adapter. Les règles changent déjà depuis la rentrée. Le 16 octobre, le ministère du travail a mis à jour le protocole national pour assurer la santé et la sécurité…

Covid-19 : les zones soumises à couvre-feu modifient les règles de sécurité sanitaire en entreprise - © D.R.
Covid-19 : les zones soumises à couvre-feu modifient les règles de sécurité sanitaire en entreprise - © D.R.

Port du masque par défaut en entreprise : simple et compliqué à la fois

Workspace

Le port du masque au cœur du nouveau protocole en entreprise a vocation à renforcer la prévention face à la Covid-19. Mais le passage aux travaux pratiques ne sera pas toujours évident. Pour le port du masque en entreprise, il faudra de la patience pour cerner les nouvelles règles. Même si la consigne diffusée par le gouvernement semble claire a priori.Elle est résumée de cette manière…

Covid-19 : le port du masque en entreprise inséré dans un nouveau protocole national - © D.R.
Covid-19 : le port du masque en entreprise inséré dans un nouveau protocole national - © D.R.

Covid-19 : le gouvernement préconise des stocks de masques en entreprise

Workspace

Fin juillet, le gouvernement a envoyé un courrier aux entreprises pour souligner la vigilance vis-à-vis des risques de résurgence de la Covid-19. Il prépare le terrain pour la rentrée. Les risques de propagation de la Covid-19 en environnements clos ou dans les espaces publics très fréquentés se retrouvent sous les feux des projecteurs de l’actualité estivale.Mais quid des entreprises,…

Masques et Covid-19 : des consignes gouvernementales ont été envoyées aux employeurs. - © D.R.
Masques et Covid-19 : des consignes gouvernementales ont été envoyées aux employeurs. - © D.R.

Déconfinement : petit guide de survie avec le protocole revisité pour l’entreprise

Workspace

Le 24 juin, le ministère du Travail a publié une nouvelle version du protocole national de déconfinement pour aider et accompagner les entreprises et les associations. Quels sont les points saillants à retenir ? Dans la lutte contre la Covid-19, l’allègement des conditions de déconfinement se poursuit en entreprise.Le 24 juin, le ministère du Travail a fourni un nouveau cadre dans sens. La…

Protocole de déconfinement en entreprise : l’impact sur l’organisation du travail - © Ministère du Travail
Protocole de déconfinement en entreprise : l’impact sur l’organisation du travail - © Ministère du Travail
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Invités

Benchmark des plateformes VR & HR scannées par Tomorrow Theory. En attendant les vrais métavers…

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Le studio d’innovation RH Tomorrow Theory a dévoilé un benchmark des plafeformes qui font la jonction entre la réalité virtuelle et la gestion RH. Une session vidéo live avec Topics et PageGroup a permis de prolonger le débat. Le marché de la réalité virtuelle dans la perspective de l’essor de métavers est-il mûr pour la fonction RH  ? Des initiatives dans ce sens apparaissent…

Tomorrow Theory : benchmark des plateformes VR pour les usages RH - © D.R.
Tomorrow Theory : benchmark des plateformes VR pour les usages RH - © D.R.

Séminaire d’entreprise : la fusion Bird Office - Kactus scelle l’ancrage RH

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Bird Office et Kactus, deux plateformes de réservations de salles ou d’espaces de réunions, fusionnent et lèvent 10 millions d’euros. La nouvelle configuration est présentée par Arnaud Katz, CEO de Bird Office. La fusion de Bird Office et Kactus aboutira d’ici fin 2022 à la création d’une place de marché de services numériques pour le segment MICE (Meetings, Incentives, Conferencing,…

Arnaud Katz, CEO de Bird Office - © D.R.
Arnaud Katz, CEO de Bird Office - © D.R.

Digital RH : Microsoft évalue la flexibilité du travail en France

Workspace

Avec l’appui d’un focus France extrait de son observatoire mondial Microsoft Work Trend Index 2022, Jean-Christophe Pitié, COO de Microsoft France, dégage les principales tendances du travail hybride. Des collaborateurs plus soucieux d’un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ;Des managers confrontés aux attentes de leurs dirigeants et celles de leurs collaborateurs ;Le…

Jean-Christophe Pitié, COO de Microsoft France, analyse le Work Trend Index 2022 - © D.R.
Jean-Christophe Pitié, COO de Microsoft France, analyse le Work Trend Index 2022 - © D.R.
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