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Jemepropose souffle sa première bougie
En mars 2012, le portail de petites annonces Jemepropose pointait le bout de son nez. Après un an d’existence, le site édité par Jobintree semble avoir trouvé les clés du succès. De nouveaux projets en tête, il souhaite continuer à séduire...
Etude sur les nouveaux comportements des candidats : le mythe du candidat passif
Aujourd’hui la différence entre les candidats actifs et passifs n’existe quasiment plus. Désormais les candidats sont constamment en veille. Pour preuve ces deux chiffres clés : 74 % d’entre eux déclarent rechercher activement un nouveau poste ou...
5 conseils pour attirer les candidats à l’heure des réseaux sociaux
Comment attirer les candidats sur les réseaux sociaux ? C’est la question que se sont posés les recruteurs réunis à l’occasion de la conférence animée par l’agence Quatre Vents et le cabinet Sirca Executive Search, le 28 février dernier.1...
Vidéo - L’assessment center au cœur de la stratégie RH
Lors du dernier salon Solutions RH, SHL, le leader des outils d'évaluation, a animé un atelier riche : « L'évaluation du potentiel et des compétences par l’assessment au cœur des stratégies RH, du recrutement au développement ». Voici les temps...
La 2ème édition des Trophées Apec de l’égalité Femme-Homme couronne Areva, Sanofi et Veolia
La remise des prix de la 2ème édition des Trophées Apec de l'égalité Femme-Homme, sous le haut-patronage de Mme Najat Vallaud-Belkacem, Ministre des droits des femmes, s’est tenue le 9 avril au cœur de Paris. Neuf entreprises ont ét...
5e édition du salon virtuel Handi2day
Créé à l’initiative du site Handicap.fr et de la société organisatrice Job2day, ce salon de recrutement en ligne destiné aux personnes handicapées rassemble 55 entreprises et accueillera quelques 20 000 candidats. Ce salon a ouvert ses portes...
Monster lance une opération séduction en 140 caractères
Un tweet pour convaincre les recruteurs. C’est le principe du « Live Forum de l’emploi », une initiative événementielle originale organisée par Monster.fr du 2 au 12 avril. Le job-board invite en effet les candidats à twitter les grandes lignes...
4 min 30 avec Stéphanie Delestre, CEO de Qapa.fr
Lancé en juillet 2011, Qapa.fr, nouveau venu sur le marché déjà encombré des sites emploi généralistes, a beaucoup fait parlé de lui. Sa communication musclée lors de son lancement y étant pour beaucoup. Toutefois, Qapa.fr se démarque surtout ses...
Tribune : 12 questions sur le leadership - Qu’est ce qu’un leader ? par Gilles Dacquet de SHL
D’un côté, il y a le manager. Analytique, opérationnel, attaché aux processus et aux méthodes. C’est lui qui s’assure que les chantiers stratégiques sont correctement exécutés. Est-il un leader pour autant ? Assurément non. Car ce qui distingue...
EmploiDigital.com : un nouveau né parmi les sites d’emploi spécialisés
Lancé mi-mars, ce job-board dédié aux métiers du webmarketing et du digital entend se faire une place sur le marché concurrentiel de l’annonce d’emploi en ligne. A l’initiative du projet : le cabinet de recrutement Hureca, qui imagine ainsi un...
Viadeo dévoile ses School Pages
Le réseau social professionnel Viadeo lance les School Pages, un espace entièrement dédié aux écoles et aux centres de formation qui leur permet de présenter leurs programmes et d’aller à la rencontre de professionnels souhaitant parfaire leurs...
Tribune - Facebook lance le Graph Search : Qu’est-ce que ça change pour les recruteurs ? par S. Le Viet
Malgré un intérêt croissant pour les réseaux sociaux lors de ces dernières années, les acteurs du recrutement étaient encore peu nombreux à s’aventurer sur Facebook : réticences liées à la protection de la vie privée, profils peu ou mal...
4 min 30 avec Ronan Denoual, directeur associé d’Hospimedia
Les levées de fonds sur le marché du e-recrutement sont rares. Hospimedia fait fi du marasme ambiant et vient d’annoncer une levée de 2 millions d’euros. L'éditeur de Staffsante et Staffsocial compte profiter de cet investissement pour réaliser...
« L’audit fait peur car il est associé à une punition » Jean-Marie Peretti - IAS
L’Institut International de l’Audit Social (IAS) a lancé un ambitieux cycle de formation d’Auditeur Social à l’IEAM à Paris. 16 modules, 20 jours de formation échelonnés sur 3 mois, une douzaine d’intervenants de haut niveau pour aborder la...
Tribune - Le mobile a ses codes, que le web ignore par Antoine David
Nous ne le répéterons jamais assez mais le WEB est différent du Mobile. Trois points sont en conflit : L’approche client, la technologie et le business model.L’approche client Le web est ce grand espace universel générateur d’une nébuleuse...
Stepstone élu meilleur site carrière 2012
Le jobboard StepStone.fr a reçu en décembre le prix de Meilleur site carrière de l’année 2012 lors du concours organisé par MetrixLab (spécialiste des enquêtes de consommateurs en ligne). Prix international organisé par MetrixLab, le Site de...