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  • Site emploi spécialisé sur un secteur, un métier, une technologie

Les profils spécialisés ont leur jobboards. Les sites spécialisés dans un métier ou un secteur d'activité permettent aux recruteurs et aux professionnels RH de diffuser leurs offres d'emploi et de recevoir des CV qualifiés.

À la une

Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : les atouts du marketing programmatique RH »

Site emploi spécialisé / Vidéo
Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : le marketing programmatique RH en soutien » - © D.R.
Webinar Golden Bees en replay : « Recrutement en tension : le marketing programmatique RH en soutien » - © D.R.

Recruteurs indépendants : Le Mercato de l’Emploi étend son réseau

Site emploi spécialisé
Jenny Gaultier et Julien Badr donnent le coup d’accélération du Mercato de l’Emploi - © D.R.
Jenny Gaultier et Julien Badr donnent le coup d’accélération du Mercato de l’Emploi - © D.R.

Contrat d’Engagement Jeune : des résultats « encourageants » après 6 mois d’application

Site emploi spécialisé

Le ministre du Travail Olivier Dussopt a réalisé un bilan d'étape du dispositif CEJ établi à la fin du premier trimestre 2022. 178 000 jeunes ayant décroché de leurs parcours scolaires sont concernés. A la date du 23 septembre 2022, 178 000 bénéficiaires sont entrés en Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) depuis le lancement opérationnel le 1er mars 2022 de ce dispositif pour lutter…

178 000 bénéficiaires entrés en CEJ ou Contrat d’Engagement Jeune - © D.R.
178 000 bénéficiaires entrés en CEJ ou Contrat d’Engagement Jeune - © D.R.

Emploi étudiants : JobTeaser acquiert Graduateland pour s’imposer en Scandinavie

Site emploi spécialisé

JobTeaser, plateforme de recrutement pour les étudiants et les jeunes diplômés, acquiert son concurrent scandinave Graduateland, qui se concentrera sur son périmètre géographique de prédilection. Le point avec le CEO et cofondateur Adrien Ledoux. JobTeaser a bouclé sa première opération de croissance externe depuis sa création en 2008 : il a acquis son concurrent Graduateland, basé à…

Le trio des dirigeants : Patrick Lund (Graduateland), Adrien Ledoux et Nicolas Lombard (JobTeaser) - © D.R.
Le trio des dirigeants : Patrick Lund (Graduateland), Adrien Ledoux et Nicolas Lombard (JobTeaser) - © D.R.
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Actualités

Travail étudiant : StaffMe rejoint la galaxie de services House of HR

Site emploi spécialisé

House of HR, fournisseur de services RH venu de Belgique, devient actionnaire majoritaire de StaffMe, la plateforme française pour l’emploi des jeunes (étudiants et freelances). Les nouvelles ambitions avec les cofondateurs Jean-Baptiste Achard et Amaury d’Everlange. StaffMe entre dans une nouvelle configuration de développement sur fond de rapprochement effectué avec House of HR, du nom…

Amaury d’Everlange et Jean-Baptiste Achard (StaffMe), Rika Coppens (House of HR) - © D.R.
Amaury d’Everlange et Jean-Baptiste Achard (StaffMe), Rika Coppens (House of HR) - © D.R.
Site emploi spécialisé

Emploi cybersécurité : Cyberjobs veut animer une communauté active d’experts

Site emploi spécialisé

Recrutement par recommandation : Circular.io arrive en France en acquérant RecruitersClub
Site emploi spécialisé

Recherchez un freelance dans la tech : Freeland acquiert Codeur.com
Site emploi spécialisé

Plateforme de freelancing : LeHibou lève des fonds pour accélérer son déploiement
Site emploi spécialisé / Vidéo

Social Vidéo #UNIANDRH2022 : Samuel Tamba, Responsable Partenariats chez LinkedIn
Site emploi spécialisé

Recrutement par cooptation : HelloWork balise ce canal avec Basile

Conseil freelance : Malt accélère en Europe avec le rachat de Comatch

Site emploi spécialisé

Malt, la plateforme française de mises en relations pour le conseil en mode freelancing, acquiert son homologue allemand Comatch dédiée au business consulting. Une nouvelle configuration qui change la donne. Le point avec les équipes fondatrices respectives. Petit exercice de brainstorming pour du branding : avec le rapprochement entre Malt et Comatch, va-t-on assister à l'émergence…

Les fondateurs de Malt et Comatch : Jan Schächtele, Vincent Huguet, Christoph Hardt, Alexandre Fretti - © MANUEL NIEBERLE
Les fondateurs de Malt et Comatch : Jan Schächtele, Vincent Huguet, Christoph Hardt, Alexandre Fretti - © MANUEL NIEBERLE
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ATS et CRM candidats : pourquoi vous avez besoin des deux solutions
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Vizzo : cette nouvelle web application secoue les interactions entreprise-école-candidat
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Gestion de sites carrières intelligents : SmartRecruiters absorbe l’Anglais Attrax
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Recrutement et IA : Muzzo renouvelle l’approche de chasseur de tête
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Pratiques

Gestion de carrière : job&mobilité innove avec l’outplacement en phygital

Site emploi spécialiséContenu sponsorisé

Spécialisée dans le conseil en gestion de carrière, la start-up job&mobilité va mettre en ligne un parcours « création d’entreprise » courant septembre, puis un parcours dédié à l’accompagnement des seniors en janvier 2023. Le point avec Christine Szalajski, DRH partenaire de job&mobilité. Outplacement individuel (reclassement externe),bilan d’orientation de carrière /…

Christine Szalajski, DRH partenaire de job&mobilité - © D.R.
Christine Szalajski, DRH partenaire de job&mobilité - © D.R.

La galère pour trouver un stage ? La plateforme #1jeune1solution est mise à contribution

Site emploi spécialisé

Le Premier ministre Jean Castex veut renforcer l’attrait de la plateforme #1jeune1solution avec notamment 30 000 offres de stages disponibles à partir du 1er mars. C’est parfois compliqué de trouver des entreprises soutenant l’alternance. C’est aussi le cas pour la recherche de stages. La crise Covid-19 rendre la démarche plus difficile en raison des mesures de sécurité sanitaire, de l’essor…

Une offre de stages débarque sur la plateforme #1jeune1solution - © D.R.
Une offre de stages débarque sur la plateforme #1jeune1solution - © D.R.
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Emploi cadre : l’APEC perçoit une baisse des intentions d’embauche des entreprises

Site emploi spécialisé

Les perspectives économiques préoccupantes pèsent sur le recrutement de cadres qui demeure en tension, selon l’APEC qui décrypte les tendances dans son Baromètre sur le troisième trimestre 2022. "Le léger fléchissement des intentions d’embauche au troisième trimestre [2022] n’empêche pas les tensions de recrutement d’atteindre au trimestre un niveau record. Ces difficultés à…

Baromètre Apec - 3ème trimestre 2022 : des intentions d’embauche de cadres qui ralentissent - © D.R.
Baromètre Apec - 3ème trimestre 2022 : des intentions d’embauche de cadres qui ralentissent - © D.R.

Eric Didier, Comet : « Nous avons un nombre raisonnable d’experts IT mais qualifiés »

Site emploi spécialisé

Le CEO de Comet, qui a pris en janvier 2019 les commandes de la plateforme de mises en relations entre freelancers IT et les entreprises, explique comment il a relancé la croissance des activités et l’intérêt des investisseurs. Comet a pris un virage radical pour orienter son business vers la croissance.Les activités de la plateforme de mises en relations entre freelancers IT et les…

Eric Didier, CEO de Comet : la relance de la plateforme de freelancing IT dans la compétition - © Philippe Delaisement
Eric Didier, CEO de Comet : la relance de la plateforme de freelancing IT dans la compétition - © Philippe Delaisement

Plateforme de freelances : comment Cherry Pick vient épauler l’ESN Néo-Soft

Site emploi spécialisé

La plateforme de freelancing Cherry Pick rejoint l’ESN Groupe Néo-Soft. Pour quelles combinaisons et quelles synergies ? Le point avec Stéphane Aubin, CEO et cofondateur de Cherry Pick. Cette configuration de rapprochement est suffisamment rare pour la souligner : l’ESN Néo-Soft vient d’intégrer Cherry Pick, la plateforme de freelancing spécialisée dans les métiers de l’informatique, de…

Le quatuor Cherry Pick + Néo-Soft : Stéphane Aubin, Samuel Lepeltier, Soïg Le Bruchec, Adrien Bret - © Photo © Timothée Souillac
Le quatuor Cherry Pick + Néo-Soft : Stéphane Aubin, Samuel Lepeltier, Soïg Le Bruchec, Adrien Bret - © Photo © Timothée Souillac
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