Digital learning : Legrand choisit CrossKnowledge
Legrand, le spécialiste mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment, a retenu le leader des solutions de digital Learning, CrossKnowledge, pour accompagner la montée en compétences de 20 000 de ses collaborateurs internes...
Etes-vous une entreprise apprenante ?
À l’heure où l’innovation est essentielle à la réussite de l’entreprise, apprendre à apprendre est un véritable enjeu pour les organisations, qui doivent actualiser, en temps réel, les compétences de leurs salariés pour rester compétitives. Quels...
« Plus la formation est digitale, plus l’humain est important »
Fort du succès des deux éditions précédentes, le Learning Show renouvelle l’expérience et donne rendez-vous à 700 professionnels de la formation, responsables RH et experts de l’Ed-Tech, les 16 et 17 octobre prochains, à Rennes. L’objectif ...
Avis d’expert : Le rôle du référent harcèlement sexuel
Depuis le 1er janvier 2019, la loi impose à certaines entreprises de disposer d’un référent harcèlement sexuel. Qui est concerné et quel est le rôle de ce nouvel interlocuteur ? Le point avec Lydia Hamoudi, avocate associée du cabinet Novia...
« Notre compagnon numérique rend la formation plus attractive »
Pour former ses 13 000 collaborateurs travaillant en agences bancaires, BNP Paribas Banque de détail a déployé, il y a tout juste un an, un « compagnon numérique » dédié à la formation en situation de travail. Un outil né d’un hackathon qui a...
Wolters Kluwer lance une série de podcasts sur le harcèlement sexuel
Wolters Kluwer France lance une série de podcasts contre les agissements sexistes et le harcèlement sexuel en entreprise. Intitulée « Blâme », cette série est destinée à la formation des professionnels RH, mais aussi des managers. La série...
Comundi réédite La Semaine de la Formation Professionnelle
Du 25 au 29 novembre prochains, Comundi, organise une nouvelle édition de La Semaine de la Formation Professionnelle. Le concept ? Un grand congrès consacré intégralement à la formation professionnelle et au développement des compétences et...
Fifty encourage le passage à l’action post-formation
Favoriser le passage de la théorie à la pratique après une formation ou un entretien annuel d’évaluation : c’est l’objectif de la société Fifty. La start-up, qui a annoncé une première levée de fonds d’1 million d’euros auprès de plusieurs...
Le tableau de bord pour la formation : réel outil de pilotage et d’amélioration
La donnée est aujourd’hui au centre de tous les intérêts. Sa maîtrise apporte un éclairage déterminant d’aide à la prévision, au pilotage, au positionnement et à l’évaluation. Elle crée de nouvelles opportunités. Mais attention à la complexité...
Legrand choisit CrossKnowledge pour former 20 000 salariés
Legrand, le spécialiste mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment, a retenu CrossKnowledge, éditeur de solutions de digital learning, pour accompagner la montée en compétences de 20 000 de ses collaborateurs...
Fifty lève 1 million d’euros pour perfectionner son algorithme
1 million, c’est le montant de la levée de fonds de Fifty, annonce la start-up qui édite une plateforme d’accompagnement des collaborateurs dans leurs processus de formation. L’outil se base sur une IA et la méthode du Nudge pour encourager les...
Topformation accueille un nouvel actionnaire
Changement de dimension pour Topformation ! Par le biais de sa maison mère - le groupe Educations Media Group- la place de marché dédiée à la formation professionnelle et continue a décidé de se développer à coups d’opérations de croissance...
92 % des fonctions formation considèrent la formation digitale « incontournable »
• 92 % des fonctions formation estiment que la formation digitale fait partie des modalités incontournables pour aider leur entreprise à se transformer ;• 35 % considèrent que le blended learning est l’un des dispositifs de formation les plus...
Une formation en VR pour s’entraîner au licenciement des employés
Créer une application en réalité virtuelle afin d’entraîner les professionnels RH au licenciement des collaborateurs, c’est l’ambition de la start-up californienne Talespin, via sa technologie « virtual human ». « Barry » est le personnage en 3D...
Ce que l’eye tracking apporte à la formation
Utilisée en médecine et en marketing, la technologie du eye tracking, appelée oculométrie en français, trouve de plus en plus sa place dans la formation professionnelle, notamment pour optimiser les formations en réalité virtuelle. Focus sur les...
« La formation coûte désormais plus cher aux entreprises »
Un sondage réalisé en juin 2019 par Comundi auprès d’un panel de 120 décideurs des ressources humaines et de la formation, révèle que la mise en place de la réforme génère un attentisme parmi les entreprises. Les plans de formations peinent en...