L’Oréal confie la présélection de CV à un chatbot
L’Oréal poursuit ses expérimentations en matière d’intelligence artificielle ! Après avoir tenté, en vain, de confier la réalisation d’entretiens de recrutement à un robot, le groupe enrichit son site carrière d’une plateforme conversationnelle...
Sigma Informatique lance un guide pour digitaliser la gestion de paie
Le premier levier d’automatisation en RH est la gestion de la paie. C’est la raison pour laquelle l’éditeur de logiciels Sigma Informatique, dont l’objectif est d’accompagner la transformation digitale des entreprises, lance un guide pratique qui...
La Minute de l’Expert - Qu’apporte la psychologie cognitive au recrutement ?
C’est la question que nous avons posée à Mélany Payoux, ingénieur de recherche chez PerformanSe, à l’occasion de notre format vidéo « La Minute de l’Expert » La sphère des ressources humaines s’intéresse de plus en plus aux sciences cognitives...
DRH, sauvez vos managers de proximité !
Manager est un rôle peu connu car mal défini au regard des nouveaux enjeux de management. 9 % des managers seulement estiment que le reporting est une tâche donnant le plus de valeur à la fonction, selon le Baromètre Cegos 2018 « Radioscopie des...
Facebook Jobs : quel bilan six mois après ?
En mai dernier, Facebook lançait sa fonctionnalité « Jobs » dans 42 pays dont la France. En l’espace de six mois, ce service - encore perfectible - a trouvé de l’écho auprès des recruteurs. Quels sont les avantages de la plateforme emploi, qui a...
Les « soft skills » sont déterminantes durant les premiers mois de collaboration
Une étude menée par le cabinet de recrutement Robert Half auprès de directeurs généraux et financiers révèle que 76 % d’entre eux admettent avoir embauché un collaborateur qui ne s’intégrait pas à l’équipe. Les raisons qui expliquent que certains...
3 min avec Yann Guezennec, Altays
Chaque année, l'éditeur Altays, qui édite une suite modulaire nativement intégrée, enregistre une croissance soutenue. L’année 2018 ne dérogera pas à la règle puisque la société - toujours indépendante - verra son chiffre d’affaires augmenter...
Reconnaissance au travail : par où commencer ?
Si la reconnaissance au travail est une composante essentielle de la motivation et du bien-être de tout salarié, elle est aussi un facteur clé dans la productivité, donc la performance des entreprises. Quelles sont les pistes à suivre par la...
ADP renforce sa politique handicap
A l’occasion de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, ADP revient sur ses engagements pour l’intégration et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Au cours de cette année, le groupe s’est donn...
Prix du DRH numérique : et les gagnants sont…
Cette année, le Prix du DRH numérique de l’ANDRH récompense Hopps Group, Vinci, OPP BTP, et Paris Habitat. Samuel Dewitte, DRH de Hopps Group s’est ainsi vu attribué le « Prix du DRH Numérique » pour le lancement de l’application Job Hopps, qui...
Un marché de l’emploi dynamique pour les cadres RH !
Bonne nouvelle : le marché du recrutement des cadres de la fonction RH repart à la hausse, d’après le cabinet de recrutement Robert Half et l’APEC. Certains profils à l’image de celui de Talent Acquisition Manager sortent leur épingle du jeu...
SIRH : Magnulteam et Danaé se rapprochent
Les deux cabinets spécialisés dans l’accompagnement RH et SIRH Magnulteam et Danaé se sont rapprochés sous l’actionnariat de Magnulteam. Cette entente émerge naturellement après plusieurs années de missions effectuées en commun par les deux...
3 min avec Pierre Mongénie, HR Maps
Peu connu sur le marché des éditeurs de logiciels car relativement jeune, HR Maps a pourtant tapé dans l’œil d’Octime, qui en a fait l’acquisition en octobre dernier. En s’adossant au spécialiste de la gestion des temps, HR Maps dispose d’une...
Wizbii lève 10 millions d’euros
L’année 2018 restera gravée dans les mémoires pour Wizbii. D’une part parce que la plateforme dédiée à l’emploi et à l’entrepreneuriat des 18-30 ans a atteint son premier palier de rentabilité, d’autre part parce qu’elle vient de boucler une 5e...
« L’empowerment est la clé de l’égalité femmes-hommes »
Monster a mené une étude sur les inégalités professionnelles entre les hommes et les femmes. Celle-ci dévoile que seules 34 % des françaises estiment avoir les mêmes chances que leurs homologues masculins. Pour faire évoluer les mentalités, le...
Crosstalent lève 3 millions d’euros
Crosstalent, éditeur d’applications cloud en RH et gestion d’affaires lève 3 millions d’euros. L’investissement est principalement réalisé par APICAP, mais le solde est aussi souscrit en co-investissement par la plateforme PRE-IPO et certains...