HR Speaks 2013 : 15 minutes top chrono !
Pour sa première édition, HR Speaks entendait marquer les esprits. L’évènement, qui se voulait « le rendez-vous de l’innovation, de l’inspiration et des meilleures pratiques RH », s’est déroulé au Palais des Congrès, les 5 et 6 novembre. Les...
Viadeo enrichit son espace « Jobs & Formations »
Après avoir procédé à une refonte de son site l’été dernier, Viadeo a décidé de rénover sa rubrique dédiée aux entreprises afin de les aider à mieux valoriser leurs offres d’emploi. Fort de 8 millions de membres en France, le réseau social espère...
Faut-il rendre une entreprise attractive même lorsqu’elle ne recrute pas ?
C’est la question que se sont posés des professionnels du recrutement et des experts en médias sociaux, à l’occasion d’une rencontre organisée en septembre par l’agence de communication RH ZComme. Sans surprise, la réponse est tranchée.Les...
La nouvelle CVthèque de RegionsJob est en ligne
La nouvelle CVthèque de RegionsJob est en ligne depuis la semaine dernière. Plus pertinente, plus rapide, plus confortable elle a été intégralement repensée pour servir les besoins de tous les recruteurs et leur permettre de mieux identifier les...
RSE : Jive Software muscle la productivité de ses applications mobiles
L’éditeur californien de réseaux sociaux d’entreprise en cloud a lancé récemment une nouvelle suite d’applications sur iPhone, iPad et Android. Sa promesse : permettre aux utilisateurs de créer du contenu sur mobile via la plateforme...
Demos lance une offre de formation à distance 100 % accompagné
Toujours soucieux de diversifier son catalogue, Demos propose, depuis le début de l’année 2013, une nouvelle offre de formation à distance intitulée 100 % accompagné. Le concept ? Apporter, en plus des modules de e-learning, une personnalisation...
Tribune - Vos offres d’emploi sur mobile : bien sûr, mais comment ? Stéphane Le Viet
Plus que jamais, les entreprises n’ont pas d’autres choix que de déployer une stratégie de recrutement mobile : 40 % des jeunes diplômés effectuent déjà des démarches emploi sur leur smartphone, et plus important encore, 25 % des annonces sont...
L’Apec : 5 ans d’expérience dans la pratique des réseaux sociaux
Depuis le lancement de sa page LinkedIn en 2008, l’Association pour l’Emploi des Cadres a bien aiguisé son empreinte numérique… Sur Viadeo, sur Facebook, sur Twitter, elle rassemble aujourd’hui l’une des plus grandes communautés françaises sur la...
« L’externalisation permet aux professionnels RH de se recentrer sur leur cœur d’activité » Jean-Claude Merlane
Dans un contexte de crise, les entreprises sont nombreuses à s’intéresser à l’outsourcing RH pour optimiser leurs dépenses. Si cette option est un levier de performance, elle n’est pas neutre pour autant, selon Jean-Claude Merlane, président et...
Lumesse développe sa solution de gestion des talents en version mobile
Appelée ETWeb Mobile, l’application lancée début septembre par l’éditeur Lumesse est dédiée au talent management et promet aux responsables RH mais aussi aux employés et aux managers intervenant dans les processus de ressources humaines de gagner...
Koltech fusionne une solution de recrutement et un CRM
L’éditeur de logiciels de gestion de recrutement et de candidatures, qui dénombre une centaine de clients, propose une solution de recrutement couplée à un CRM commercial. Lancée il y a un an, cet outil « 2 en 1 » connaît un succès grandissant...
Etude Deloitte : les cinq tendances RH à retenir
A l’issue d’une enquête menée dans 59 pays auprès de 1300 entreprises, le cabinet d’audit et de conseil Deloitte a identifié treize tendances susceptibles de bousculer prochainement la sphère RH. Parmi elles, cinq thématiques majeures retiennent...
Le recrutement mobile, ou comment mettre en valeur la marque employeur ?
Le Smartphone a révolutionné notre quotidien et plus rien ne se fait sans lui. On en compte plus d’1 milliard dans le monde et 74 % des utilisateurs l’ont toujours à portée de main. Si la marque commerciale y a déjà trouvé sa place, qu’en est-il...
Agenda - Webinar : Gagnez en souplesse avec un SIRH et une paie en mode SaaS
Découvrez comment SuccessFactors et NGA collaborent autour l’expertise de NGA sur les problématiques de paie et la solution « Employee Central » de SuccessFactors. Cette solution offre la flexibilité d’un SIRH en mode SaaS tout en intégrant...
A quoi ressemblera le serious game de demain ?
A l’occasion de la seconde édition du dernier Forum des Serious Games organisé par l’éditeur Daesign, un atelier dévoilait les dernières avancées technologiques en matière de pédagogie interactive. Compte-rendu des prometteuses évolutions qui...
Faut-il un community manager en interne ou en externe ?
Si les entreprises comprennent davantage le rôle du community manager, elles hésitent encore à accueillir ce nouveau profil dans leurs rangs. Dans quels cas externaliser ou internaliser cette activité émergente ? L’éclairage de Carole Blancot...