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Performance des jobboards en France : Exclusive RH et Externeo dévoilent leur 1er baromètre national
Les sites emploi sont devenus en quelques années, pour les entreprises, le canal de recrutement numéro 1. Pourtant, aujourd’hui, il paraît difficile de les comparer : quel est le meilleur site d’emploi pour passer une offre pour un poste de...
Recrutement IT : jobtic.fr entend détrôner Lesjeudis.com
Il a pris pied sur le marché du recrutement informatique et télécom français à la mi-septembre et compte bien rapidement prendre l’ascendant sur le jobboard spécialisé leader du segment : « L’objectif de jobtic.fr est d’être numéro 1 d’ici un an...
Une campagne de communication à 180 000 € pour Adequajob
Spots radios, panneaux publicitaires, relai sur les réseaux sociaux… Pour développer sa notoriété, le jobboard Adequajob s’est donné les moyens de ses ambitions.Lancé en septembre, le site d’emploi généraliste, qui regroupe actuellement une...
RegionsJob se lance dans l’international avec JobTrotter
Le groupe RegionsJob vient de lancer son dernier-né : JobTrotter. Les recruteurs à la recherche de candidats francophones prêts à s’expatrier disposent désormais d’un jobboard pour diffuser leurs annonces.Gwénaëlle Quénaon-Hervé, co-fondatrice de...
Lafarge.com : un site entièrement accessible aux travailleurs handicapés
Peu à peu, les sites carrières des entreprises changent de visage pour devenir « handi-accessibles ». À l’image de celui du groupe Lafarge, qui a intégré, en mai dernier, de nouvelles contraintes d’accessibilité.Après avoir concentré ses efforts...
Cap sur le handicap pour les sites généralistes
Portails spécialisés, ateliers thématiques, accords de partenariat… : les sites d’emploi généralistes tels que Monster, RegionsJob et Cadresonline prennent à leur tour la voie du handicap.« Malgré leur bonne volonté, nos clients peinent ...
Handicap : des jobboards spécialisés complets et pratiques
Depuis quelques années, les sites emploi spécialisés dans les offres à destination des personnes en situation de handicap fleurissent sur la Toile. Tour d’horizon des principaux acteurs du marché. Qu’ils soient généralistes ou spécialistes...
« Facebook est un formidable outil de sourcing », Gautier Machelon, co-fondateur de Work4Labs
Work for Us, c’est le nouvel arrivant sur le marché du recrutement 2.0. Une application qui permet de poster des annonces sur Facebook et d’y communiquer sur sa politique RH. Gautier Machelon est le co-fondateur de Work4Labs, la société française...
Recrutement : Altran mise sur le SEO !
Pour donner plus de visibilité à la rubrique « Carrières » de son site web, le groupe Altran s’est entouré d’experts en référencement naturel. La stratégie, qui a déjà fait ses preuves pour le site belge du groupe, devrait être déployée en France...
Tests : comment éviter les erreurs d’interprétation
Dans l’univers des tests de personnalité, les bonnes et les mauvaises réponses n’existent pas. Pour être la plus juste possible, leur interprétation doit se tisser selon six axes essentiels Tout démarre en amontBien interpréter les résultats d’un...
Huzz renforce son offre recruteur
Accès illimité aux CV, création de listes de profils, suivi des consultations des offres d’emploi… Le site communautaire, qui dénombre actuellement 5 800 candidats, vient de déployer de nouvelles fonctionnalités à destination des recruteurs. Pour...
Jobmultipass mise sur la candidature spontanée payante !
C’est sous l’angle de la candidature spontanée que Jobmultipass aborde le marché de l’emploi. La nouvelle plateforme se démarque en proposant aux candidats d’envoyer leur CV aux recruteurs en échange de quelques euros. Un modèle économique encore...
USG Restart s’installe pour de bon sur le web
Lancée le 6 septembre dernier, la nouvelle version web d’USG Restart propose des outils interactifs qui permettent d’accélérer les processus de recrutement. Objectif : booster son service aux entreprises en facilitant leur mise en relation avec...
Viadeo : une nouvelle version intuitive et ergonomique
Simplifier l’utilisation du réseau et optimiser l’interaction : tels sont les objectifs annoncés par la nouvelle version de Viadeo. Lancée fin septembre, l’interface du réseau social devrait répondre aux attentes des recruteurs. Aperçu des...
Facebook, les RH, la loi : des lignes floues
Quand la sphère du monde du travail devient virtuelle, qu’advient-il des frontières juridiques ? Tel était le thème de la conférence donnée par Maître Rhéaume Perreault, associé chez Heenan Blaikie, cabinet d’avocats canadien spécialisé notamment...
6Sense, le moteur de recherche 3ème génération de Monster débarque en France
Branle-bas de combat dans l’univers des jobboards ! Lancé le 30 octobre 2009 aux Etats-Unis, 6Sense, le moteur de recherche intuitif de Monster arrive en terre hexagonale. Focus sur une technologie inédite qui a reçu, outre-Atlantique, le prix...