La minute de l’Expert - Qu’est-ce que l’apprenance ?
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C’est la question que nous avons posée à Raphaël Grasset, chef de produit Innovation chez PerformanSe, à l’occasion de notre format vidéo « La Minute de l’Expert » L’apprenance nous montre que dans certaines situations, certaines personnes...

InTeach forme les salariés en 3 minutes !
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Lancée en mars 2016, la plateforme InTeach séduit ses utilisateurs à l’aide de leçons courtes et ludiques conçues par des professionnels de la formation. Accessible sur mobile et web, la solution de micro-learning se dégaine dans les transports...

La Minute de l’Expert - Qu’apporte la psychologie cognitive au recrutement ?
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C’est la question que nous avons posée à Mélany Payoux, ingénieur de recherche chez PerformanSe, à l’occasion de notre format vidéo « La Minute de l’Expert » La sphère des ressources humaines s’intéresse de plus en plus aux sciences cognitives...

La Minute de l’Expert - Comment développer l’intelligence collective ?
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C’est la question que nous avons posée à Arnaud Trenvouez, responsable de programmes R&D chez PerformanSe, à l’occasion de notre format vidéo « La Minute de l’Expert » La performance d’une entreprise ne se mesure pas qu’à travers le prisme des...

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Sourcer sur LinkedIn peut parfois donner l’impression de viser au hasard avec un bandeau noir sur les yeux. Pourtant, il serait dommage d’abandonner ce réseau social à cause de quelques ratés. Suivez plutôt ces 5 conseils pour améliorer votre...

5 conseils pour gérer sa marque employeur lors d'une fusion
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La marque employeur s’avère parfois compliquée à gérer, même dans une situation normale. Alors, lors d’une fusion, la redéfinition de sa marque employeur peut vite virer au cauchemar ! Voici comment conserver votre identité et vos collaborateurs...

6 astuces pour que le télétravail soit une réussite
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Risques d’isolement, manque de contrôle sur l’activité du salarié concerné, défis managériaux… Le télétravail inquiète encore de nombreuses entreprises. Pourtant, il suffit de prendre quelques précautions pour en récolter les bénéfices 1-   Etre...

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Depuis le 1er janvier 2017, les organismes de formation sont invités à s’inscrire dans la base de données Datadock pour prétendre au financement de leurs actions par les OPCA. Une démarche qui suppose de construire un argumentaire et de...

Vidéo – La Minute de l’Expert : peut-on se fier à l’intuition dans le recrutement ?
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Telle est la question que nous avons posée à Alexandra Didry, responsable R&D au sein de l’éditeur de solutions d’évaluation PerformanSe, à l’occasion de notre format vidéo « La Minute de l’Expert » Quel est le rôle de l’intuition dans le...

Les cinq erreurs de recrutement les plus fréquentes
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Embaucher un « mauvais » candidat peut coûter jusqu’à 30 % du salaire annuel de l’employé, souligne LinkedIn, dans un livre blanc. Pour les recruteurs comme les « hiring managers », l’entretien de recrutement reste la meilleure manière de réduire...

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Depuis deux ans, les SPOC occupent une place dans les catalogues de formation des grandes entreprises. A tel point que certaines décident de se lancer dans leur conception. Après avoir identifié le public cible et les objectifs pédagogiques...

Tribune - 4 pistes pour améliorer le travail des salariés en 2016
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En collaborant et menant des discussions avec des milliers de cadres l’an dernier, nous avons constaté le même retour : « Il est de plus en plus difficile de faire son travail, nous avons l’impression de ne pas aller assez vite. » La taille et la...

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Le recrutement mobile a vu le jour en 2007 et continue depuis à évoluer rapidement. Les comportements des chercheurs d’emploi font de même. La plupart des recruteurs seront peut-être surpris d’apprendre que 90 % des candidats utilisent désormais...

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Exercice formel pour les uns, acte de management pour les autres… L’entretien annuel d’évaluation n’est pas toujours bien formalisé par les entreprises. Préparé méticuleusement, il peut pourtant s’avérer constructif pour l’entreprise et sa ligne...

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Comment démontrer la contribution de la formation à la réalisation des objectifs de l’entreprise ? Cette question, qui titille tous les responsables formation, a trouvé un début de réponse au salon Solutions Ressources Humaines et eLearning Expo...

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Si les grandes entreprises ont aujourd’hui bien compris que l’entretien annuel était un élément central dans la gestion des collaborateurs, les PME ont, quant à elles, encore quelques progrès à faire de ce côté-là. Une marge de progression qui...