Randstad Direct Workforce : la bataille de « l’intérim 100% digital » est enclenchée
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Randstad Direct Workforce : la bataille de « l’intérim 100 % digital » est enclenchée

Entretien avec Frank Ribuot, Président du groupe Randstad France, qui évoque les contours de la nouvelle plateforme de recrutement « 100 % digital » Le groupe Randstad affiche ses ambitions dans « l’intérim 100 % digital ». C’est une étape...

Interim digital et plateformes : enquête sur la bataille pour capter le travail indépendant
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Affaire Staffmatch vs Brigad (suite) : entre agences d’intérim et plateformes numériques, six acteurs réagissent sur le débat vif de la mise en relation entre recruteurs et travailleurs indépendants. (Update 26/11/2020 à 12 :44) C’est un peu...

QAPA : « Nous restons la seule agence intérim vraiment digital »
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La plateforme de recrutement dans l’intérim a exploité des opportunités business apparues lors du confinement, déclare Stéphanie Delestre, Chairman et cofondatrice de QAPA, dans une interview. (Update 26/11/2020 à 16h37) Créée par Stéphanie...

Visioconférence en entreprise: comment Livestorm vient titiller Zoom
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La start-up française Livestorm lève 30 millions de dollars pour accélérer son développement dans la visioconférence. Le point d’étape avec son CEO Gilles Bertaux. Il y a encore de la place pour des challengers dans la visioconférence en...

Easyrecrue racheté par iCIMS : « Une alliance qui a du sens », selon Mickaël Cabrol
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Easyrecrue racheté par iCIMS : « Une alliance qui a du sens », selon Mickaël Cabrol

Le fournisseur de solutions d’entretiens vidéo pour les recrutements est acquis par iCIMS, un éditeur pionnier et important de solutions RH installé aux Etats-Unis. C’est le deal RH Tech en France de la semaine. Easyrecrue, fournisseur de...

Administrations & grandes entreprises : comment recruter en plein confinement ? (B. Sillard, TestWe)
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Comment gérer les recrutements qui prévoient des évaluations, des tests ou même des concours, alors que les candidats sont confinés chez eux pour cause de pandémie ? C’est la question que se sont posés le Parlement européen et le ministère belge...

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Sandra de Pauliny, DRH IDEMIA: « Nous voulons tripler le recrutement d’alternants »
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IDEMIA, groupe technologique spécialisé dans les solutions numériques de sécurité et d’identité, porte le nombre d’alternants à 150 d’ici fin 2020. Un point d’entrée pour des métiers de pointe. "Dans ce contexte de crise sanitaire, économique et...

IMPACT Partners : "L'entreprise à mission rejoint bien le concept d'investissement à impact"
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Thomas Delalande, Directeur Associé d’IMPACT Partners, précise le positionnement de ce fonds d’investissement à vocation sociale qui s’implique notamment dans la HR Tech. Soutenir l’entrepreneuriat pour façonner « une société plus inclusive et...

Droit du travail: un extrait de compte privé Facebook peut servir à prouver une faute grave
Droit du travail: un extrait de compte privé Facebook peut servir à prouver une faute grave

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Fin septembre, la Cour de cassation a rendu un arrêt intéressant à la limite du droit à la vie privée et de la confidentialité des affaires. Un compte privé Facebook peut être pris en compte dans un litige de travail entre un employé et un...

Que devient PeopleDoc dans la sphère UKG ? «Nous voulons être un leader des solutions SaaS & RH »
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Philippe Raynaud, Country Manager France pour PeopleDoc (cédé à Ultimate Software puis rejoint par Kronos), aborde la fédération des ressources sous la marque UKG. Après la fusion des entités effective depuis le 1er avril, PeopleDoc, Kronos et...

Sage France : « Déconfinement : 20% des postes au maximum reviendraient en présentiel »
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Salon Solutions RH : Marie-Claude Chazot, DRH de Sage Europe du Sud, explique comment l’éditeur de solutions de paie et de gestion commerciale organise la pratique persistante du télétravail et le retour partiel des employés en entreprise...

SAP France: «Nous pouvons encore progresser sur la représentativité féminine dans le management»
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Gérald Karsenti, président de SAP France, aborde l'égalité femmes-hommes chez le fournisseur de solutions BtoB (notamment pour la gestion RH) et l’organisation de travail pour la rentrée. SAP France met en exergue la mixité femmes-hommes ...

Salon Solutions RH : «Le qualitatif demeure avec la présentation de projets RH »
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Les Salons Solutions Ressources Humaines & eLearning Expo se déroulent du 22 (à partir de 14h) au 24 septembre, Paris Expo - Porte de Versailles. L’organisateur Infopromotions aborde les conditions spéciales de cette édition 2020 liée à la crise...

Fabernovel : quand les GAFA secouent le management et la gestion RH
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Dans un ouvrage récent, Fabernovel détaille « les super-pouvoirs des GAFA ». L’interview de Cyril Vart, Vice-Président exécutif de la société de conseil pour la transformation digitale des entreprises. Régulièrement depuis 2006, Fabernovel...

Umanis : «Nous voulons attribuer à nos employés en activité partielle de nouvelles missions»
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Dans un entretien, Eve Royer, DRH d’Umanis, recense les priorités RH de la rentrée du groupe de services informatiques spécialisé dans l’exploitation des données et la transformation digitale des entreprises. Umanis, une entreprise de services...

Cegos : « Nous avons accéléré sur notre offre de formation à distance »
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Sur fond de résultats 2019 mitigés, Cegos, spécialisé dans la formation professionnelle, essaie de capter les tendances post-confinement en adaptant son catalogue. C’est mieux quand c’est dit : « 2020 sera clairement une mauvaise année ». En...