SMIC : le Haut Conseil des rémunérations, de l’emploi et de la productivité va alimenter le débat
Le Gouvernement fait émerger une nouvelle instance consultative pour avancer sur les questions de la hausse du pouvoir d’achat et de la « désmicardisation » poussée par le Premier ministre Gabriel Attal. Comment renouveler la politique salariale...
TikTok risque de bouleverser l’apprentissage de vos employés : il faut réagir
Avature considère l’apprentissage social comme un moyen de promouvoir un transfert efficace et le partage des connaissances en entreprise. Découvrez l’avis d’expert de Dimitri Boylan, CEO d’Avature. Selon Meltwater, le nombre d’utilisateurs...
Benchmark CSP RH 2023 : quelles évolutions des modèles, des tâches et des usages RH et paie ?
Le Cercle CSP RH a réalisé un benchmark des pratiques sur l’exploitation d’un centre de services partagés RH et paie par les organisations. Voici les principaux enseignements de l’étude, qui prend en compte l’arrivée de l’IA. L’approche du CSP RH...
Derichebourg Multiservices recrute plus facilement et promeut sa marque employeur avec LinkedIn
« LinkedIn nous offre des outils de recrutement puissants et une plateforme de communication différenciante », déclarent Aurélie Dubourg, Directrice de la gestion des compétences, et Silvine Thoma, Directrice de la communication, chez...
Au-delà de l’ATS : Workday voit HiredScore comme « un hub » pour les recruteurs
En présentant les résultats annuels de Workday, Pierre Gousset, Vice President, Solution Consulting, et Hubert Cotté, Directeur général France, ont abordé le rachat de HiredScore. « Un outil de productivité qui utilise l’IA et qui est...
Quelle place accordée à l’IA dans la gestion des talents ? Focus avec l’Institut G9+
L’Institut G9+ a récemment organisé une session sur le thème de l’IA et la gestion des talents. Quelles perspectives ? Avec les contributions d’Alain Roumilhac (ManpowerGroup), Richard Ruot (France Travail), Laurent Champaney (Arts et Métiers)...
IA au travail : un intérêt croissant en France mais des vues divergentes d’exploitation
Selon une récente étude du Workforce Lab de Slack, l’adoption de l’intelligence artificielle au travail s'étend en France. Mais les perspectives d’usages diffèrent du point de vue des employés ou des dirigeants. Une utilisation de l’IA au travail...
obo : un agent virtuel qui veut faciliter la détection en amont du recrutement
Salon Solutions RH 2024 : la start-up française Obo World exploite « un agent virtuel recruteur, inclusif et doté d’IA ». Elle amorce ses activités avec un trio de fondateurs aux profils complémentaires. obo est présenté comme un expert en...
Pour une meilleure gestion des avantages salariés : L’Atout lève 2 millions d’euros
La start-up L’Atout veut centraliser les avantages collaborateurs à travers une application et met à disposition une solution de paiement pour simplifier leur utilisation. Le point avec le cofondateur Louis de Fautereau. Malgré une féroce...
Alexandre Stourbe, Le Lab RH : « 65 % de nos membres abordent l’IA pour accompagner les DRH »
Salon Solutions RH 2024 : Alexandre Stourbe, Directeur général de l’association Le Lab RH, aborde la manière dont les DRH et les start-up HR Tech appréhendent l’IA générative. « Cette étape va apporter des changements profonds dans le monde du...
Formation 3D et IA : Cornerstone fait la jonction avec Talespin
Cornerstone vient d’acquérir un spécialiste des technologies immersives (XR) comme la réalité virtuelle : Talespin, également installé en Californie. Les deux acteurs veulent avancer dans les méthode de formation par l’exploitation de la 3D et...
Gestion de l’intérim : Pixid résiste face au repli du marché
Étienne Colella, Président de Pixid, constate un ralentissement du marché de l’intérim en Europe. Mais l’activité de l'éditeur, qui fournit des solution de gestion de l’intérim, demeure en croissance. Pixid déclare conserver sa trajectoire de...
Cyberattaque de France Travail : comment l’ex-Pôle emploi a réagi
France Travail a été victime d’une récente cyberattaque ayant conduit à une fuite de données susceptible de toucher 43 millions de personnes inscrites à l’opérateur du service public de l’emploi. La CNIL et la justice s’emparent du dossier...
IA générative et RH : comment développer « l’entreprise augmentée » ?
Salesforce World Tour Paris 2024 : un panel d’experts issus de The Adecco Group, d’Accor, de Mistral AI, de Hugging Face et de McKinsey évoquent l’apport de l’IA générative en entreprise, notamment sous un angle RH. C’est l’un des temps forts du...
Régis de Cerval, Salon Solutions RH 2024 : « L’IA est toujours aussi présente pour la 30ème édition »
Du 19 au 21 mars 2024, les salons Solutions RH 2024 et Innovative Learning by eLearning Expo sont organisés à Paris. Le point sur la préparation et les tendances RH avec Régis de Cerval, Commissaire général des 2 événements au nom...
CPF : vers un reste à charge de 100 euros sur le coût de la formation
Pour toute nouvelle formation financée via le CPF, le bénéficiaire devrait contribuer à hauteur de 100 euros. Après le principe fixé par l’Etat, il reste à confirmer les contours du dispositif. Le débat provoque des remous dans le monde politique...